Tham gia vào các dự án phát triển ứng dụng web với vai trò Full Stack Developer, sử dụng Python cho Backend và cần thiết có kinh nghiệm ReactJS để có thể xử lý các task liên quan đến Frontend.
Phát triển, triển khai và bảo trì các tính năng của ứng dụng web, đảm bảo tính ổn định và hiệu suất cao.
Làm việc với AWS, có thể xử lý một số công việc liên quan đến infra.
Đóng góp vào việc phân tích yêu cầu, thiết kế hệ thống và lập kế hoạch phát triển.
Tham gia vào quá trình kiểm thử và sửa lỗi, đảm bảo chất lượng sản phẩm.
Cập nhật và cải tiến mã nguồn để nâng cao hiệu suất và bảo mật.
Hỗ trợ và hướng dẫn các thành viên khác trong nhóm.
Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm làm việc với Python. Với ứng viên có kinh nghiệm 4 - 5 năm trở lên và đã từng có kinh nghiệm dẫn dắt nhóm nhỏ từ 2 - 10 người là một lợi thế lớn.
Có kinh nghiệm làm việc với HTML, CSS, JavaScript, và các thư viện liên quan như Redux, Webpack.
Có kinh nghiệm làm việc với các cơ sở dữ liệu như MySQL, PostgreSQL, hoặc MongoDB.
Kinh nghiệm công cụ và quy trình
phát triển phần mềm như Git, CI/CD, và Docker.
Có kinh nghiệm xử lý cải thiện performance cho BE. Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm BE trên 4 năm + FE 6 tháng - 1 năm.
Có kinh nghiệm làm việc với AWS, ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm thao tác cơ bản với AWS
Kỹ năng & yêu cầu khác:
Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt và khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.
Tiếng Anh/ Nhật đọc hiểu tài liệu kỹ thuật là một lợi thế.
Thu nhập cạnh tranh (thỏa thuận theo năng lực) + thưởng kinh doanh + thưởng dự án;
Thưởng lương tháng 13 (theo hiệu quả kinh doanh của Công ty) + gói thưởng các ngày Lễ - Tết + thưởng thâm niên công tác;
Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH theo Luật lao động Việt Nam và quy định của công ty;
Review lương tối thiểu 01 lần/năm hoặc ngay khi có thành tích xuất sắc;
Có 12 ngày nghỉ phép/ năm và các dịp Lễ - Tết theo quy định;
Hỗ trợ chi phí đi onsite tại văn phòng của khách hàng (nếu có);
Tham gia các event Công ty: sinh nhật hàng tháng, Year End Party, ngày lễ [protected info], ngày sinh nhật Công ty;
Có chính sách thưởng khi lấy các chứng chỉ IT, phát triển chuyên môn liên quan khác trong thời gian làm việc tại Công ty;
Tổ chức các hoạt động tích cực, câu lạc bộ thể thao, đọc sách, xem phim, chơi game...
Khám sức khỏe tổng quát định kỳ hàng năm tại bệnh viện lớn.