Quản lý, điều phối nhân sự các bộ phận sản xuất của toàn nhà xưởng.
Nhận đơn hàng, lên kế hoạch, theo dõi đơn hàng, tiến độ sản xuất.
Kiểm tra và xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.
Quản lý máy móc thiết bị, bảo dưỡng, điều phối máy và nhân sự phù hợp.
Quản lý nhân lực sản xuất: Đào tạo, đánh giá, phân công công việc, thực hiện và duy trì 5S trong các bộ phận.
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các ngành nghề liên quan.
Kinh nghiệm
quản lý sản xuất từ 5 năm (ưu tiên về sản xuất may mặc, dệt, in, nhãn mác).
Giao tiếp tự tin, lưu loát.
Có kinh nghiệm tiếp đoàn Thanh tra, Audit là ưu thế.
Kỹ năng quản lý, điều hành và kiểm soát công việc.
Sử dụng thành thạo tin học.
Tiếng Anh giao tiếp thành thạo là một ưu thế.
Độ tuổi : Nam từ 32 - 42
Xét tăng lương 2 lần/năm.
Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty, BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
Chế độ thưởng tết, tháng 13, du lịch đầy đủ.
Công ty có chuẩn bị suất ăn trưa.