A. Phạm vi công việc
• Đọc hiểu các tài liệu proposal, specs, design, Tham gia phân tích làm rõ yêu cầu
• Lập các bộ tài liệu test; Thực hiện Test sản phẩm phần mềm;
• Lập kế hoach chi tiết cho test team, điều phối nguồn lực;
• Quản lý tiến độ và Chất lượng test của test team, Hướng dẫn, đào tạo cho tester;
• Sử dụng thành thạo các công cụ test và quản lý lỗi, Nghiên cứu và cập nhật các công cụ test mới và kiến
thức mới hỗ trợ cho công việc;
• Đề xuất cải tiến quy trình test;
• Giao tiếp với Project manager và quản lý cấp trên liên quan đến công việc test;
• Chủ động và tích cực với công việc chung của bộ phận, công ty;
• Thực hiện tốt các công việc khác
B. Yêu cầu học vấn, kinh nghiệm
• Tốt nghiệp cao đẳng ,đại học; ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành CNTT, hoặc chuyên ngành liên quan;
• Có kinh nghiệm quan lý nhóm từ 5 người trở lên
• Có hiểu biết về các quy trình phát triển phần mềm TDD, BDD
• Có kinh nghiệm về Performane Test, Security Test
• Có hiểu biết tốt về các Phương pháp test khác nhau
• Có kinh nghiệm test hệ thống web, mobie
• Hiểu biết về quy trình Test, chiến lược và kỹ thuật test phần mềm...
• Chủ động, Sáng tạo, Nhiệt tình, Trách nhiệm trong công việc, Có tư duy logic tốt.
• Ưu tiên các ứng viên đã làm việc theo quy trình phần mềm, có hiểu biết về hệ thống kiểm soát chất
lượng phần mềm, QA, QC, biết về automation test;
• Có khả năng nghiên cứu, tìm hiểu tốt;
• Có khả năng đọc hiểu, biên dịch, giao tiếp tiếng Anh tốt là một lợi thế;
C. Chế độ đãi ngộ
• Lương cạnh tranh, trợ cấp trách nhiệm
• Được xét duyệt tăng lương định kỳ 2 lần/năm & lương tháng 13 theo kết quả công việc;
• Được hưởng các quyền lợi và chế độ theo luật quy định (Các ngày nghỉ lễ, BHXH, BHYT...);
• Thưởng lễ, Tết, các chế độ đãi ngộ dành cho người thân, du lịch hàng năm;
• Đánh giá định kỳ & cơ chế thăng cấp không giới hạn.
D. Cách thức ứng tuyển
Ứng viên gửi CV cá nhân về địa chỉ mail: [protected info] hoặc [protected info] với tiêu đề: Họ tên - Vị trí ứng tuyển
Để được hỗ trợ thêm thông tin cần thiết, ứng viên vui lòng liên hệ tới phòng Nhân sự của công ty theo số điện thoại: [protected info]