Trưởng Kinh Doanh Khu Vực asm (kênh gt)
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MUTOSIĐịa điểm làm việc: Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên, Quảng Ninh, Khác
Hết hạn: 18/04/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
1. Lập, triển khai thực hiện và đánh giá Kế hoạch Kinh doanh cho Khu vực
- Lập, triển khai thực hiện và đánh giá Kế hoạch Kinh doanh tháng/quý/năm.
- Phối hợp triển khai và đánh giá các chương trình/hoạt động Trade Marketing
- Triển khai khảo sát và phân tích ngành, thị trường, khách hàng
- Thực hiện các kế hoạch nhằm đảm bảo đạt mục tiêu kinh doanh
2. Quản lý Nhà phân phối và phát triển kinh doanh tại Khu vực phụ trách
- Quản lý Kênh phân phối: Nhà phân phối, Đại lý, Siêu thị, Showroom
- Khảo sát, tuyển dụng, lựa chọn, đánh giá và gia tăng hiệu quả hợp tác với Nhà phân phối
- Quản lý công nợ Khách hàng
3. Quản lý, đào tạo và phát triển lực lượng kinh doanh
- Triển khai tuyển dụng và đào tạo hội nhập
- Hỗ trợ, kèm cặp, giám sát, kiểm tra tiến trình và kết quả thực hiện công việc của Nhân viên
- Quản lý các Kế hoạch phát triển Nhân viên (IDP)
- Triển khai các chương trình đào tạo và huấn luyện trên lớp và thực địa (OJT)
- Quản lý đánh giá thực hiện công việc của Nhân viên (PA) tháng/quý/năm
4. Quản lý Mối quan hệ Khách hàng và Đối tác
- Thiết lập và phát triển các mối quan hệ kinh doanh bền vững với Nhà phân phối và các Khách hàng.
- Quản lý Dịch vụ Khách hàng và bảo hành, bảo trì, xử lý sự cố tại Khu vực.
- Phối kết hợp và quản lý các hoạt động chống hàng giả, hàng nhái, phá giá và lấn vùng tại Khu vực.
- Cập nhật thông tin Đối thủ cạnh tranh và ngành, từ đó có các đề xuất và giải pháp thích ứng.
- Đàm phán và đề xuất Hợp đồng với các Nhà phân phối.
- Triển khai các chương trình/hoạt động chăm sóc Khách hàng ở Kênh phân phối
5. Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc
6. Phụ trách thị trường các khu vực: Hưng Yên, Hải Dương, Hải Phòng, Quảng Ninh
- Lập, triển khai thực hiện và đánh giá Kế hoạch Kinh doanh tháng/quý/năm.
- Phối hợp triển khai và đánh giá các chương trình/hoạt động Trade Marketing
- Triển khai khảo sát và phân tích ngành, thị trường, khách hàng
- Thực hiện các kế hoạch nhằm đảm bảo đạt mục tiêu kinh doanh
2. Quản lý Nhà phân phối và phát triển kinh doanh tại Khu vực phụ trách
- Quản lý Kênh phân phối: Nhà phân phối, Đại lý, Siêu thị, Showroom
- Khảo sát, tuyển dụng, lựa chọn, đánh giá và gia tăng hiệu quả hợp tác với Nhà phân phối
- Quản lý công nợ Khách hàng
3. Quản lý, đào tạo và phát triển lực lượng kinh doanh
- Triển khai tuyển dụng và đào tạo hội nhập
- Hỗ trợ, kèm cặp, giám sát, kiểm tra tiến trình và kết quả thực hiện công việc của Nhân viên
- Quản lý các Kế hoạch phát triển Nhân viên (IDP)
- Triển khai các chương trình đào tạo và huấn luyện trên lớp và thực địa (OJT)
- Quản lý đánh giá thực hiện công việc của Nhân viên (PA) tháng/quý/năm
4. Quản lý Mối quan hệ Khách hàng và Đối tác
- Thiết lập và phát triển các mối quan hệ kinh doanh bền vững với Nhà phân phối và các Khách hàng.
- Quản lý Dịch vụ Khách hàng và bảo hành, bảo trì, xử lý sự cố tại Khu vực.
- Phối kết hợp và quản lý các hoạt động chống hàng giả, hàng nhái, phá giá và lấn vùng tại Khu vực.
- Cập nhật thông tin Đối thủ cạnh tranh và ngành, từ đó có các đề xuất và giải pháp thích ứng.
- Đàm phán và đề xuất Hợp đồng với các Nhà phân phối.
- Triển khai các chương trình/hoạt động chăm sóc Khách hàng ở Kênh phân phối
5. Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc
6. Phụ trách thị trường các khu vực: Hưng Yên, Hải Dương, Hải Phòng, Quảng Ninh
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng chính quy trở lên chuyên ngành Kinh tế, Kinh doanh, Marketing...
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Trưởng phòng/Giám đốc Kinh doanh Khu vực (ASM) và 3 năm kinh nghiệm Quản lý Kinh doanh Khu vực (Sales Supervisor), ưu tiên ngành hàng gia dụng, điện máy, máy lọc nước kênh GT.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Khả năng chịu áp lực và dẫn dắt Team đạt mục tiêu doanh số.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý nhân viên.
- Kỹ năng đào tạo, huấn luyện, tuyển dụng nhân viên.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Trưởng phòng/Giám đốc Kinh doanh Khu vực (ASM) và 3 năm kinh nghiệm Quản lý Kinh doanh Khu vực (Sales Supervisor), ưu tiên ngành hàng gia dụng, điện máy, máy lọc nước kênh GT.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Khả năng chịu áp lực và dẫn dắt Team đạt mục tiêu doanh số.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Kỹ năng lập kế hoạch và quản lý nhân viên.
- Kỹ năng đào tạo, huấn luyện, tuyển dụng nhân viên.
Quyền lợi được hưởng
Hưởng đầy đủ quyền lợi theo quy định khi tiếp nhận chính thức
Tham gia khóa học nâng cao kỹ năng, phát triển bản thân
Phúc lợi 16h linh hoạt/ năm
Tặng quà, thưởng các dịp lễ 2/9, 30/4-1/5, Tết dương lịch, Tết âm lịch,...
Được làm trong môi trường làm việc vui vẻ, năng động
Mức lương: Từ 30 triệu - 40 triệu
Tham gia khóa học nâng cao kỹ năng, phát triển bản thân
Phúc lợi 16h linh hoạt/ năm
Tặng quà, thưởng các dịp lễ 2/9, 30/4-1/5, Tết dương lịch, Tết âm lịch,...
Được làm trong môi trường làm việc vui vẻ, năng động
Mức lương: Từ 30 triệu - 40 triệu
Thông tin khác
Phân tích mức độ phù hợp
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
New
Xem ngay
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN MUTOSI
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Bằng sự nỗ lực không ngừng nghỉ trong suốt những năm vừa qua, MUTOSI đã dần khẳng định được vị trí của mình trong ngành nước và điện gia dụng với hơn 100 Nhà phân phối, 4000 điểm bán và hang triệu khách hàng tin dùng sản phẩm. MUTOSI đưa ra định hướng phát triển doanh nghiệp dựa trên 3 yếu tố: Khách hàng - Công nghệ - Trải nghiệm tuyệt vời, trong đó khách hàng luôn là trọng tâm của mọi sự đổi mới sáng tạo. Để làm được điều đó, chúng tôi đã và đang đầu tư mạnh mẽ vào công nghệ, đặc biệt là hoạt động nghiên cứu và phát triển sản phẩm (R&D), mọi quy trình được đảm bảo theo hệ thống quản trị chất lượng Nhật Bản dưới dự cố vấn của đối tác chính thức Hirayama Nhật Bản, nhằm tạo ra những sản phẩm thiết thực và đột phá, đem lại trải nghiệm tuyệt vời đến với khách hàng.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Hóa Mỹ Phẩm Mỹ Hảo
14 Tr - 20 Tr VND
20/05/2024
Bắc Ninh, Hưng Yên
Công Ty Cổ Phần Hóa Mỹ Phẩm Mỹ Hảo
14 Tr - 20 Tr VND
30/04/2024
Hải Phòng
Công Ty Cổ Phần Hóa Mỹ Phẩm Mỹ Hảo
14 Tr - 20 Tr VND
21/05/2024
Quảng Ninh
Công ty Cổ phần Đầu Tư K&G Việt Nam
15 triệu - 25 triệu
18/05/2024
Hải Phòng, Hà Tĩnh, Lào Cai, Nam Định, Nghệ An, Quảng Bình, Quảng Ninh, Thái Bình, Tuyên Quang
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ FINVIET
20 triệu - 30 triệu
30/04/2024
Quảng Ninh
CÔNG TY TNHH THANG MÁY THÁI BÌNH
10 - 30 triệu
24/05/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Kiên Giang, Lâm Đồng, Quảng Ninh, Khác
Công ty Cổ phần Đầu Tư K&G Việt Nam
15 triệu - 25 triệu
17/05/2024
Hải Phòng, Hà Tĩnh, Lào Cai, Nam Định, Nghệ An, Quảng Ninh, Thái Bình, Thái Nguyên, Tuyên Quang, Vĩnh Phúc, Khác
CÔNG TY CỔ PHẦN BUTABA
14 - 16 triệu
15/05/2024
Đà Nẵng, Bình Dương, Bình Thuận, Đắk Nông, Khánh Hòa, Kon Tum, Quảng Ngãi, Quảng Trị, Khác
CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO IMAP VIỆT NAM - HCM
9 - 11 triệu
31/05/2024
Hà Nội, Hải Phòng, Điện Biên, Quảng Ninh, Thanh Hóa, Khác
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.