Quản lý, sắp xếp, giám sát công việc nhân sự bảo hành
Chịu trách nhiệm đôn đốc thúc đẩy nhân viên hoàn thành tốt công việc được giao
Phối hợp với các Chi Nhánh đảm bảo sản phẩm trưng bày hoạt động tốt
Tiếp nhận và giải quyết những khiếu nại, thắc mắc từ khách hàng về Dịch Vụ Bảo Hành thuộc khu vực quản lý
Làm việc với các đơn vị nhà máy
Lên kế hoạch đào tạo phát triển năng lực cho nhân sự bảo hành
Đề xuất nâng cấp cải tiến chất lượng sản phẩm, chất lượng dịch vụ hậu mãi
Đảm bảo các chỉ tiêu KPI đã đề ra trong tuần/tháng, chấm điểm KPI cho
nhân viên bảo hànhCác công việc theo yêu cầu của cấp quản lý
Được định hướng nghề nghiệp, phát triển bản thân bởi đội ngũ lãnh đạo trẻ của Tập Đoàn.
Môi trường làm việc thân thiện, an toàn, đảm bảo sức khoẻ và ổn định
Đảm bảo tài chính và thu nhập cho nhân viên
Lương tháng 13 + thưởng cuối năm tốt
Tăng lương và cấp bậc theo năng lực phát triển của nhân sự, công việc và của công ty