Yêu Cầu Công Việc
Trình độ học vấn
Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị nguồn nhân lực hoặc các ngành liên quan khác
Kinh nghiệm
Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm tuyển dụng/thu hút nhân tài
Kỹ năng
Khả năng quan sát, đánh giá và thương lượng tốt
Có khả năng tự nghiên cứu và phân tích
Giao tiếp
tiếng Anh/Việt lưu loát
Có khả năng làm việc độc lập và chịu áp lực cao
Sẵn sàng làm khi công việc phát sinh
---------------------------------------------------------------------------------------------------------
Education
Bachelor's degree in human resources or related field
Experience
Minimum 04 years of experience in TA
Skills
Good observation, assessment, and negotiation skills
Ability to conduct independent research and analysis
Fluent English & Vietnamese communication
Able to work independently and under high pressure
Willingness to work when it arises