* Xây dựng và vận hành hệ thống HSE đảm bảo tuân thủ pháp luật
- Thiết lập, cập nhật và chuẩn hóa hệ thống chính sách, quy trình, quy định HSE.
- Theo dõi, cập nhật các quy định pháp luật liên quan đến HSE.
- Tổ chức triển khai các yêu cầu pháp lý và kiểm soát mức độ tuân thủ liên quan tới công tác HSE.
- Đại diện làm việc với cơ quan chức năng liên quan đến HSE khi cần thiết.
*
Quản lý an toàn lao động và rủi ro
- Tổ chức nhận diện mối nguy, đánh giá và kiểm soát rủi ro trong hoạt động sản xuất và vận hành.
- Xây dựng và triển khai các biện pháp đảm bảo an toàn cho con người, máy móc và thiết bị.
- Lập kế hoạch và tổ chức ứng phó các tình huống khẩn cấp, sự cố, tai nạn lao động.
- Thực hiện công tác theo dõi, giám sát và điều tra tai nạn lao động, phối hợp với các phòng ban phân tích nguyên nhân gốc rễ và đề xuất giải pháp khắc phục.
* Quản lý môi trường
- Theo dõi, phối hợp với các đơn vị tư vấn thực hiện các hồ sơ môi trường như giấy phép môi trường và các thủ tục pháp lý liên quan.
- Theo dõi, giám sát các yếu tố môi trường (ô nhiễm, thiên tai, rủi ro môi trường...) và làm việc với các nhà cung cấp xử lý rác thải, nước thải... nhằm đáp ứng tiêu chuẩn hoạt động.
- Đề xuất và triển khai các giải pháp phòng ngừa, khắc phục, giảm thiểu tác động môi trường.
* Quản lý sức khỏe nghề nghiệp
- Xây dựng và triển khai kế hoạch khám sức khỏe định kỳ, khám đầu vào cho người lao động.
- Theo dõi tình trạng sức khỏe, bệnh nghề nghiệp và đề xuất biện pháp cải thiện điều kiện làm việc.
* Quản lý an ninh, bảo hộ lao động, PCCC và các dịch vụ khác có liên quan
- Xây dựng và triển khai và kiểm soát các phương án đảm bảo an ninh, an toàn tài sản Công ty bao gồm dịch vụ
bảo vệ.
- Kiểm tra định kỳ và đột xuất công tác trực gác, tuần tra, chấp hành nội quy của lực lượng bảo vệ và xử lý các sự cố phát sinh.
- Quản lý công tác bảo hộ lao động: lập kế hoạch, cấp phát, mua sắm và kiểm soát chi phí.
- Quản lý công tác PCCC tại văn phòng Công ty và Nhà máy.
- Thực hiện thủ tục bảo hiểm tai nạn cho người lao động theo chính sách Công ty.
* Quản lý hệ thống ISO, ESG
- Duy trì và cải tiến hệ thống quản lý theo các tiêu chuẩn ISO (9001, 14001, 45001).
- Tổ chức đánh giá nội bộ, phối hợp đánh giá bên ngoài.
- Xây dựng chỉ số, báo cáo và triển khai các hoạt động liên quan đến ESG.
- Phân tích dữ liệu, đề xuất và triển khai các chương trình cải tiến HSE.
* Quản lý sự cố, báo cáo và truyền thông HSE
- Tổ chức điều tra, phân tích nguyên nhân các sự cố HSE theo quy định.
- Thiết lập hệ thống báo cáo định kỳ và đột xuất bao gồm báo cáo cơ quan chức năng theo quy định pháp luật và báo cáo nội bộ tới BLĐ.
- Đề xuất các chế độ phúc lợi cho NLĐ liên quan tới công tác HSE.
- Triển khai đào tạo, truyền thông nâng cao nhận thức HSE trong toàn Công ty.
- Tổ chức lưu trữ, quản lý toàn bộ hồ sơ, tài liệu liên quan đến HSE.
* Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Tổng
Giám đốc Công ty.