- Tổ chức, quản lý và phân công công việc cho đội ngũ
kiến trúc sư, kỹ sư.
- Xây dựng quy trình làm việc, tiêu chuẩn kỹ thuật và kiểm soát chất lượng hồ sơ thiết kế.
- Đào tạo, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ nhân sự trong phòng kỹ thuật.
- Chủ trì lên ý tưởng thiết kế và phương án kiến trúc cho các dự án công nghiệp & dân dụng.
- Thực hiện thiết kế quy hoạch tổng mặt bằng, bản vẽ cơ sở và bản vẽ kỹ thuật thi công.
- Lập bản vẽ 3D nội ngoại thất và phối hợp đồng bộ thiết kế với các bộ môn kết cấu, MEP.
- Làm việc trực tiếp với chủ đầu tư, tư vấn và nhà thầu để giải quyết các vấn đề kỹ thuật phát sinh tại công trường.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kiến trúc, ưu tiên ứng viên có chứng chỉ hành nghề.
- Am hiểu sâu sắc về luật xây dựng và các quy định về PCCC hiện hành tại Việt Nam.
- Thành thạo các phần mềm chuyên môn: AutoCAD, SketchUp, ưu tiên ứng viên sử dụng tốt Revit, BIM và các phần mềm dựng phim 3D.
- Có kinh nghiệm làm việc từ 05 trở lên trong lĩnh vực kiến trúc.
- Đã có kinh nghiệm quản lý đội ngũ từ 02 đến 03 năm trở lên tại các vị trí tương đương.
- Mức lương cạnh tranh từ 30.000.000 đ đến 40.000.000 đ (hoặc cao hơn dựa trên năng lực thực tế).
- Đảm bảo đầy đủ các chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
- Thưởng lễ, Tết, thưởng doanh thu dự án và lương tháng 13 đầy đủ.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến và tham gia các chương trình đào tạo phát triển kỹ năng thường xuyên.