• Họp đầu giờ hàng ngày triển khai đầy đủ chính xác công việc cho cấp dưới.
• Rà soát hiện trường sản xuất để tìm các ý tưởng cải tiến.
• Kiểm soát các công việc của cấp dưới.
• Đánh giá các mẫu sản phẩm của đối thủ, khách hàng trên thị trường.
• Kiểm soát các hoạt động liện quan tiến độ, kết quả của thử nghiệm nguyên liệu, công thức, quy trình cho sản phẩm mới.
• Lập các tờ trình về mua sắm nguyên liệu, ccdc
phục vụ việc nghiên cứu & thử nghiệm.
• Hàng tháng lập kế hoạch công việc triển khai các dự án đề tài nghiên cứu & phát triển sản phẩm mới.
• Hàng tuần tham gia họp S & OP, giao ban để nắm được thông tin và yêu cầu công việc.
• Hàng tháng lập kế hoạch công việc triển khai các dự án đề tài nghiên cứu & phát triển sản phẩm mới.
• Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân sự trong phòng R&D.
• Làm báo cáo theo yêu cầu của cấp trên.
• Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Hóa học, Công nghệ vật liệu hoặc liên quan
• Ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý trong linh vực Nghiên cứu và Phát triển sản phẩm (R&D)
• Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc khoa học.
• Theo tiêu chuẩn năng lực của vị trí
• Có khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm, chịu áp lực trong công việc
QUYỀN LỢI:
• Mức lương: Từ 27-30 triệu + thưởng (Thỏa thuận theo năng lực)
• Công ty có xe đưa đón CBNV tại các điểm đón đến nhà máy
• Hàng năm công ty tổ chức khám sức khỏe cho toàn bộ CBNV đồng thời mua bảo hiểm sức khỏe 24/7 cho nhân viên
• Nhằm nâng cao các kỹ năng, năng lực của CBNV công ty có những khỏa đào tạo
• Du lịch hàng năm
• Phục vụ ăn trưa