Trưởng Phòng Nhân Sự/Chủ Quản Nhân Sự(Tiếng Trung)

Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động phòng Nhân sự (Tuyển dụng, Đào tạo, C&B, Hành chính).
Xây dựng, hoàn thiện quy trình tuyển dụng và giáo trình đào tạo nội bộ
Hoạch định chiến lược nguồn nhân lực dài hạn theo định hướng phát triển của công ty.
Quản lý hệ thống lương, thưởng, chế độ phúc lợi và đánh giá hiệu suất (KPIs).
Giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động, tranh chấp nội bộ tại nhà xưởng.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về cơ cấu tổ chức và chính sách nhân sự tối ưu.