Trưởng phòng Nhân sự (long khánh - đồng nai)Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế
Nơi làm việc: Đồng Nai
Ngành nghề: Thư ký - Trợ lý, Kế toán, Quản lý điều hành, Hành chính - Văn phòng, Lương cao, Nhân sự
Lương: Cạnh tranh
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 21/03/2024
Hạn nộp: 22/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
- HÀNH CHÍNH
Chỉ đạo và điều hành Công tác Hành chính (Hồ sơ pháp lý Công ty, Đề án thành lập/hoạt động của cơ sở, PCCC, an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp... Mua sắm, quản lý tài sản, công cụ dụng cụ, điện, nước, viễn thông và các loại chi phí khác thuộc khối Head Office).
Tổng hợp báo cáo, ghi biên bản các cuộc họp, giao ban Công ty theo quy định.
Quản trị công tác thu mua/bảo trì sửa chữa tại khối Head Office phù hợp ngân sách đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng.
Quản trị hệ thống quy trình định kỳ phối hợp cùng CEO Khối tổ chức kiểm soát nội bộ, đề xuất phương án cải tiến quy trình đảm bảo hoạt động kịp thời.
- CÔNG TÁC NHÂN SỰ
Nhiệm vụ quản trị kinh doanh & chiến lược nhân sự.
Phối hợp với các bên liên quan phân tích nhu cầu tuyển dụng.
Phối hợp với các bên liên quan đình kỳ đánh giá nhân sự.
Quản lý, điều hành các hoạt động của nhân sự trong phòng.
Xây dựng và triển khai thực hiện: Quy trình nhân sự, Văn hoá Công ty, Giá trị đạo đức, Cập nhật và biên soạn Nội quy Công ty
Xây dựng lộ trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, có khả năng Hoạch định chiến lược và đánh giá kết quả công tác xây dựng bộ máy nhân sự. Có năng lực xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý nhân viên. Năng lực trao đổi thông tin và giải quyết vấn đề đánh giá nhân sự.
Lập và kiểm soát ngân sách nhân sự định kỳ tháng/Quý/Năm
Thực hiện các báo cáo chuyên nghành liên quan đến Hành Chính Nhân sự định kỳ theo Luật định và Báo cáo khác liên quan đến hoạt động hành chính nhân sự của Công ty
Luôn cập nhật các quy định mới liên quan đến Lao động tiền Lương, Luật Dân sự và Hành chính Pháp lý Công ty bảo đảm Công ty hoạt động đúng tiêu chuẩn Luật định
Xây dựng & Đào tạo chuyên môn đội ngũ nhân sự bảo đảm hoàn thành công việc theo từng vị trí chức năng.
Đại diện Công ty làm việc và duy trì mối quan hệ với các cơ quan ban ngành địa phương bảo đảm cho hoạt động hành chính nhân sự của Công ty thực thi đúng Luật và phù hợp hoạt động.
- HÀNH CHÍNH
Chỉ đạo và điều hành Công tác Hành chính (Hồ sơ pháp lý Công ty, Đề án thành lập/hoạt động của cơ sở, PCCC, an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp... Mua sắm, quản lý tài sản, công cụ dụng cụ, điện, nước, viễn thông và các loại chi phí khác thuộc khối Head Office).
Tổng hợp báo cáo, ghi biên bản các cuộc họp, giao ban Công ty theo quy định.
Quản trị công tác thu mua/bảo trì sửa chữa tại khối Head Office phù hợp ngân sách đảm bảo tiêu chuẩn chất lượng.
Quản trị hệ thống quy trình định kỳ phối hợp cùng CEO Khối tổ chức kiểm soát nội bộ, đề xuất phương án cải tiến quy trình đảm bảo hoạt động kịp thời.
- CÔNG TÁC NHÂN SỰ
Nhiệm vụ quản trị kinh doanh & chiến lược nhân sự.
Phối hợp với các bên liên quan phân tích nhu cầu tuyển dụng.
Phối hợp với các bên liên quan đình kỳ đánh giá nhân sự.
Quản lý, điều hành các hoạt động của nhân sự trong phòng.
Xây dựng và triển khai thực hiện: Quy trình nhân sự, Văn hoá Công ty, Giá trị đạo đức, Cập nhật và biên soạn Nội quy Công ty
Xây dựng lộ trình đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, có khả năng Hoạch định chiến lược và đánh giá kết quả công tác xây dựng bộ máy nhân sự. Có năng lực xây dựng đội ngũ cán bộ quản lý nhân viên. Năng lực trao đổi thông tin và giải quyết vấn đề đánh giá nhân sự.
Lập và kiểm soát ngân sách nhân sự định kỳ tháng/Quý/Năm
Thực hiện các báo cáo chuyên nghành liên quan đến Hành Chính Nhân sự định kỳ theo Luật định và Báo cáo khác liên quan đến hoạt động hành chính nhân sự của Công ty
Luôn cập nhật các quy định mới liên quan đến Lao động tiền Lương, Luật Dân sự và Hành chính Pháp lý Công ty bảo đảm Công ty hoạt động đúng tiêu chuẩn Luật định
Xây dựng & Đào tạo chuyên môn đội ngũ nhân sự bảo đảm hoàn thành công việc theo từng vị trí chức năng.
Đại diện Công ty làm việc và duy trì mối quan hệ với các cơ quan ban ngành địa phương bảo đảm cho hoạt động hành chính nhân sự của Công ty thực thi đúng Luật và phù hợp hoạt động.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Lao động Tiền Lương
Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm lĩnh vực nhân sự và từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí GĐ Nhân sự từ các công ty Tập Đoàn quy mô nhân sự trên 500.
Am hiểu và có kinh nghiệm về Quản Trị Nhân Sự, Tuyển dụng đào tạo và phát triển Nguồn nhân lực.
Am hiểu chuyên sâu hệ thống pháp luật nhân sự, Thuế TNCN.
Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên nghành
Tiếng Anh chuyên ngành đạt 4 kỹ năng.
Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Lao động Tiền Lương
Có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm lĩnh vực nhân sự và từ 3 năm kinh nghiệm ở vị trí GĐ Nhân sự từ các công ty Tập Đoàn quy mô nhân sự trên 500.
Am hiểu và có kinh nghiệm về Quản Trị Nhân Sự, Tuyển dụng đào tạo và phát triển Nguồn nhân lực.
Am hiểu chuyên sâu hệ thống pháp luật nhân sự, Thuế TNCN.
Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên nghành
Tiếng Anh chuyên ngành đạt 4 kỹ năng.
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Du lịch nước ngoài
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Độ tuổi:
32 - 45
Lương:
Cạnh tranh
32 - 45
Lương:
Cạnh tranh
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế
Giới thiệu công ty
Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế việc làm
02 Trương Định, Phường 6, Quận 3, TPHCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Trưởng Nhóm Marketing (Brand Team Leader)
Công ty Cổ phần Couple Group
20 triệu
Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Vĩnh Long
26/05/2024
Content Deputy Team Leader
Công ty TNHH Đầu tư Quốc Tế Hoàn Mỹ
16 - 22 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
02/06/2024
Tổ Trưởng HSE - KCN Long Khánh, Đồng Nai
Công Ty CP TM DV Đất Mới ALC CORP
15 - 18 triệu VNĐ
Đồng Nai
02/06/2024
Merchandise Account Payable Team Leader
CÔNG TY CỔ PHẦN CON CƯNG
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
30/05/2024
Sale Team Leader Khách Hàng B2B
CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM
20 - 30 triệu
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Đồng Nai, Khác
06/06/2024
Trưởng Phòng Khách hàng Cá nhân - CN Đồng Nai
Ngân hàng TMCP Việt Á - VietABank
Cạnh tranh
Đồng Nai
13/06/2024
Trưởng Phòng Khách hàng Cá nhân - CN Đồng Nai
NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN VIỆT Á (VIETABANK)
thỏa thuận
Đồng Nai
13/06/2024
QUẢN LÝ CỬA HÀNG - ĐỒNG NAI
CÔNG TY CỔ PHẦN HASAKI BEAUTY & S.P.A
10 - 13 Tr VND
Đồng Nai
02/06/2024
VIỆC LÀM TRƯỞNG PHÒNG KỸ THUẬT tại Đồng Nai - Tập đoàn Ktg
KTG Land (Bất Động Sản Tập Đoàn KTG)
13,000,000 - 20,000,000 VNĐ
Đồng Nai
31/05/2024
Quản Lý Bộ Phận Tuyển Dụng (Recruitment Manager)_Phú Nhuận
CÔNG TY CỔ PHẦN NGƯỜI BẠN VÀNG
Thương lượng
Hồ Chí Minh, Đồng Nai
06/06/2024
Vị trí Trưởng phòng Nhân sự (long khánh - đồng nai) do công ty Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế tuyển dụng tại Đồng Nai, Joboko tự động tổng hợp mức lương Cạnh tranh, tìm thêm việc làm về Trưởng phòng Nhân sự (Long Khánh - Đồng Nai) hoặc công ty Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
Công Ty CP Liên Kết Quốc Tế việc làm
02 Trương Định, Phường 6, Quận 3, TPHCM
Quy mô: Từ 26 - 100 nhân viên