Hỗ trợ và phối hợp cùng Tổng
Giám đốc trong việc điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất - kinh doanh của công ty.
Lập kế hoạch, giám sát và cải tiến quy trình sản xuất, đảm bảo chất lượng, tiến độ và hiệu suất.
Quản lý và điều phối các phòng ban (sản xuất, kỹ thuật, kế hoạch, nhân sự, tài chính...) nhằm đạt được mục tiêu chung.
Đề xuất các chiến lược phát triển, tối ưu chi phí và nâng cao năng suất.
Là cầu nối giữa ban lãnh đạo Nhật Bản và đội ngũ nhân sự Việt Nam.
Báo cáo trực tiếp cho Tổng Giám đốc người Nhật.
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành kỹ thuật, cơ khí, quản trị sản xuất hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương trong các công ty sản xuất (ưu tiên công ty Nhật hoặc vốn nước ngoài).
Thành thạo tiếng Nhật (tương đương N2 trở lên) - có khả năng giao tiếp, trao đổi và làm việc trực tiếp với người Nhật.
Có kiến thức sâu về ngành gia công cơ khí, xử lý và tráng phủ kim loại.
Kỹ năng lãnh đạo, ra quyết định, và giao tiếp tốt.
Tư duy chiến lược, tác phong chuyên nghiệp, tinh thần trách nhiệm cao.