Vibe Coder là người dùng AI (Claude Code, Cursor, v0...) làm công cụ chính để biến ý tưởng thành sản phẩm chạy được - nhanh, gọn, đúng nhu cầu thực tế - thay vì phát triển theo quy trình lập trình truyền thống. Công việc chính gồm 3 nhóm:
a) Vibe code sản phẩm nội bộ
Xây dựng các tool/webapp nội bộ
phục vụ vận hành, bán hàng, marketing, HR... theo yêu cầu từ các phòng ban.
Chủ động đề xuất giải pháp số cho các bài toán vận hành đang xử lý thủ công.
b) Hỗ trợ, bảo trì phần mềm hiện có
Support, sửa lỗi, cập nhật các phần mềm/website đang vận hành trong hệ sinh thái công ty.
Theo dõi, xử lý sự cố phát sinh, đảm bảo các hệ thống hoạt động ổn định.
c) Tối ưu sản phẩm theo nhu cầu thực tế
Thu thập phản hồi từ khách hàng/đội ngũ sử dụng để cải tiến sản phẩm liên tục.
Đề xuất và triển khai các tính năng mới, tối ưu trải nghiệm dựa trên dữ liệu và phản hồi thực tế.
1. Học vấn / nền tảng
Tốt nghiệp hoặc đang học các ngành: Công nghệ thông tin, Kinh tế, Toán học, Nghiên cứu khoa học, hoặc các ngành liên quan.
Không yêu cầu bằng cấp là yếu tố quyết định - ưu tiên năng lực thực tế.
2. Kinh nghiệm / năng lực bắt buộc
Đã từng vibe code ra ít nhất một sản phẩm thực tế (dự án cá nhân, học tập, hoặc đi làm) - có thể demo hoặc trình bày lại quá trình thực hiện. Gửi stack sản phẩm thực tế - app hoặc github sản phẩm.
Biết sử dụng thành thạo ít nhất một AI coding assistant (Claude Code, Cursor, v0, GitHub Copilot...).
Có tư duy sản phẩm: biết đặt câu hỏi đúng, chia nhỏ vấn đề, ưu tiên tính năng theo giá trị thực tế.
Tự học nhanh, chủ động tìm giải pháp khi gặp vấn đề mới.
3. Điểm cộng
Có nền tảng cơ bản về web (HTML/CSS/JS), hiểu về database, hosting/deploy (dù không cần giỏi code tay).
Từng làm việc với dữ liệu, có tư duy phân tích (phù hợp nền tảng Toán/NCKH).
Quan tâm đến mảng thương mại điện tử/xuất khẩu B2B hoặc AI ứng dụng.
Lương: 9.000.000 - 10.000.000 VNĐ (gross) + 1 tháng lương thứ 13.
Bonus theo từng dự án hoàn thành (mức cụ thể theo quy mô/độ khó dự án - bổ sung chính sách chi tiết).
Môi trường làm việc trực tiếp với AI, được chủ động thử nghiệm công nghệ mới.
Cơ hội tham gia từ đầu vào nhiều dự án số hoá thực tế của một hệ sinh thái doanh nghiệp xuất khẩu. (HR Bổ sung: BHXH/BHYT, chế độ nghỉ phép, xét tăng lương... theo chính sách chung công ty).