Vĩnh Hưng tuyển 01 Nhân viên Tiền lương và chế độ chính sách (C&B)
Mô tả công việc:
Nhiệm vụ chính:
- Tính lương, thưởng và phúc lợi:
- Tính toán và xử lý bảng lương hàng tháng, đảm bảo tính chính xác và tuân thủ các quy định.
- Tính toán và thực hiện các khoản thưởng, phúc lợi theo quy định của công ty và pháp luật.
- Tổ chức các chương trình chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp:
- Thực hiện các thủ tục đăng ký, báo tăng/giảm, giải quyết các chế độ bảo hiểm cho nhân viên.
- Quản lý hồ sơ và thủ tục liên quan đến bảo hiểm tai nạn lao động và bảo hiểm sức khỏe.
- Thuế thu nhập cá nhân:
- Đăng ký mã số thuế và quyết toán thuế TNCN cho nhân viên.
- Tham gia xây dựng và quản lý chính sách, quy trình:
- Tham gia xây dựng, đăng ký và quản lý thang bảng lương.
- Tham gia xây dựng và cải tiến các quy trình quản lý hợp đồng lao động, nghỉ việc và các chính sách nhân sự khác.
- Giải quyết tranh chấp lao động:
- Hỗ trợ giải quyết các tranh chấp lao động một cách công bằng và hiệu quả.
- Quản lý hồ sơ nhân sự:
- Quản lý hồ sơ nhân sự, bao gồm hợp đồng lao động, quyết định bổ nhiệm, điều chuyển, tăng lương, nghỉ việc.
- Cập nhật và duy trì cơ sở dữ liệu nhân sự.
- Các nhiệm vụ khác:
- Tham gia các khóa đào tạo của công ty.
- Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu.
- Tham gia các cuộc họp của phòng ban và các bộ phận khác.
- Đào tạo nhân viên mới về chế độ, chính sách của công ty.
Quyền hạn:
- Đề xuất các cải tiến về quy trình, chính sách thuộc phạm vi công việc.
- Yêu cầu hỗ trợ từ các bộ phận khác để hoàn thành nhiệm vụ.
- Kiểm tra và đôn đốc các bộ phận khác liên quan đến công việc được giao.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kế toán hoặc các lĩnh vực liên quan.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực C&B.
- Thành thạo các phần mềm văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
- Kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Quyền lợi:
- Mức thu nhập và phúc lợi hấp dẫn (lương vị trí 15-18M)
- Được làm việc trong một môi trường trẻ, cạnh tranh lành mạnh.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định của Nhà nước, và quy chế phúc lợi theo quy định của Công ty.
- Thưởng theo đánh giá 06 tháng/ lần, tháng lương thứ 13, thưởng thâm niên, thưởng CBNV xuất sắc, thưởng các dịp lễ tết.
- Chế độ phúc lợi: hiếu, hỉ, sinh nhật, nghỉ mát, khám sức khỏe,
- Được tham Các hoạt động Team building, Gala, các hoạt động văn hóa nội bộ định kỳ khác.
- Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước nâng cao kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ.
- Được hoạch định lộ trình thăng tiến rõ ràng, phù hợp với năng lực.
Liên hệ ứng tuyển: - Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV theo địa chỉ:
- Người liên hệ: Ms.Dương - P.HCNS
- Hotline hỗ trợ: [protected info]