Assistant Brand Manager

1. Trình độ chuyên môn:
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành marketing, quảng cáo, đối ngoại, truyền thông, quản trị kinh doanh, tài chính, ngôn ngữ
- Excellent in English
2. Kinh nghiệm làm việc:
- Có kinh nghiệm Marketing, từ 2 đến 4 năm trở lên trong vai trò Trợ lý quản lý nhãn hiệu.
- Có đam mê và hiểu biết về người tiêu dùng, đặc biệt là người tiêu dùng châu Á. Có kiến thức về thị trường tiêu dùng nhanh và biết lập kế hoạch kinh doanh cho 1 nhãn hàng.
- Ứng viên có thể được cân nhắc vào vị trí Assistant Brand Manager hoặc Senior Assistant Brand Manager tùy theo kinh nghiệm được đánh giá trong quá trình phỏng vấn.
3. Kỹ năng:
a. Kỹ năng cốt lõi:
 Có khả năng lập kế hoạch marketing và triển khai kế hoạch hành động (Operational Plan).
 Có nền tảng kiến thức về các công cụ marketing ATL, BTL và Digital, biết cách phối kết hợp và sử dụng đúng công cụ nhằm mang lại hiệu quả cao nhất.
 Hiểu biết và có khả năng thực hiện các hoạt động nghiên cứu thị trường, tìm hiểu insight từ người tiêu dùng và khách hàng.
b. Kỹ năng tương tác:
 Có khả năng tương tác hiệu quả với các phòng ban khác trong công ty nhằm thúc đẩy tính đồng bộ và hợp tác trong quá trình làm việc, bao gồm nhưng không giới hạn phòng Kinh doanh, Tài chính - Kế toán, R&D, Sản xuất.
 Quản lý tốt các đơn vị thuê ngoài (agencies, suppliers...) nhằm mang lại hiệu quả về thời gian và chi phí.
 Quản lý thời gian đảm bảo các chương trình marketing (tung hàng, khuyến mãi...) được thực hiện đúng kế hoạch đã định.
4. Tố chất cần thiết:
 Có tinh thần làm chủ, khả năng thích nghi & ứng phó với những thay đổi nhanh của công việc.
 Có tinh thần trách nhiệm và hướng đến việc đạt được những kết quả. Luôn tìm ra giải pháp cho những vấn đề phát sinh trong công việc
 Có tính cam kết cao
 Liêm chính, trung thực
5. Yêu cầu khác:
 Chấp nhận thường xuyên đi công tác xa.
 Khả năng trình bày tốt.
 Cầu tiến, nhiệt tình.
 Khả năng giao tiếp tốt.