Backend Golang Leader

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ VMO Holdings

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 16/11/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: Thỏa thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 5 năm

golang sql sap architecture

Mô tả công việc

We are in search of a Backend Team Lead with a solid foundation in Golang and SQL databases (Postgres + SAP Hana), and extensive knowledge of backend systems architecture. The successful candidate will play a critical role in leading the development team, making key system design decisions, and fostering an environment conducive to growth and learning. This position requires an individual who is not only technically proficient but also exhibits strong leadership skills and the ability to communicate effectively with a range of stakeholders.Lead and mentor a team of software engineers in the design, development, and maintenance of scalable backend services.Guide architectural decisions, advocate for best practices in system design, and anticipate future scaling challengesWork collaboratively with product managers and other stakeholders to define requirements, deliverables, and set expectations for development tasks.Foster a team culture that is focused on quality code, continuous improvement, and proactive problem-solving.Encourage a learning environment, promoting knowledge sharing and professional growth among team members.Lead by example in the resolution of challenging software issues, implementing measures to prevent future occurrences.Maintain a collaborative, approachable leadership style, encouraging team members to seek guidance and offering support as needed.

Yêu cầu công việc

Yêu cầu ứng viên
Bachelor's or master's degree in computer science, Engineering, or a related field.Minimum of 5 years of professional backend development experience, with a demonstrated trajectory of increasing responsibility.Strong background in Golang and expert-level experience with SQL and database design (Postgres, SAP Hana).Proven leadership skills with the ability to manage, mentor, and grow a team of software engineers.Robust understanding of system design principles and a track record of delivering scalable, high-quality software.Effective communication skills, capable of liaising between technical teams and non-technical stakeholders.Experience with Kubernetes, Docker, and the implementation of CI/CD pipelines is essential.Fluency in English (4 skills), communicate directly with the foreign clientTech stack:Programming Language: GolangDatabases: PostgreSQL, SAP Hana, Containerization: Docker, KubernetesContinuous Integration/Continuous Deployment: Familiarity with CI/CD tools and pipelinesVersion Control: GitCloud Services: Experience with cloud service providers (e.g., AWS, GCP, Azure)API Design: RESTful API, GraphQL, GRPCReact and Node JS experience will be an added advantage.

Quyền lợi được hưởng

Quyền lợi
OPPORTUNITIES AND CHALLENGES:Opportunity to work in a professional, modern and energizing setting.Challenging projects, possibilities, cutting-edge technology, and problems.An open and dynamic working atmosphere that promotes the interchange of ideas, while also empowering you to work and create in your own style. Each employee's talent and accomplishments are valued, and outstanding employees are recognized and rewarded on a yearly basis.Opportunities for capacity development, as well as assistance with professional certification expenses, are available to those who work in the field (1 million - 5 million).Some advanced certifications will cover the full cost of studying and taking the exam.ATTRACTIVE REWARDING POLICY AND WORK-LIFE BALANCE:Review salary 1-2 times/year, with the possibility of an unexpected salary rise based on capacity an infinite number of times per yearBonuses for the 13th month of employment, project bonuses, and company, Tet holiday, September 2, company birthday, ...Holiday travel mode (package 5-7 million/person), team building (2-3 times/year).Full participation in social insurance, as well as a yearly health checkup at a reputable hospital. Comprehensive visit policy for personnel and relatives: birthday, marriage, childbirth, illness, etc.The football club, cycling car, badminton, ... are just a few of the sports and cultural activities available.Allowance for classes and training awards: Learning Star of the Month,A chance to be the face of the year's study, the royalties...

Thông tin chung

Thu nhập: Thỏa thuận

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 16/11/2024

Nhà tuyển dụng chưa xác minh thông tin. Nếu bạn thấy tin tuyển dụng không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

VMO Holdings (VMO) là Công ty công nghệ thông tin đáng tin cậy cung cấp các giải pháp toàn diện về dịch vụ tư vấn và phát triển các sản phẩm phần mềm, dựa trên nhiều nền tảng như: IoT, AI/ML hay Blockchain... Với kinh nghiệm và lợi thế gần 10 năm trong lĩnh vực IT, VMO tự hào góp phần quan trọng trong sự thành công của hơn 500 đối tác, cùng nhiều doanh nghiệp Startups.

VMO đang trên đà phát triển và tăng trưởng mạnh mẽ, với hơn 800 nhân sự tại 6 văn phòng ở Hà Nội cùng các chi nhánh tại Nhật Bản và Mỹ. Không chỉ trực tiếp tham gia vào việc làm xây dựng và phát triển hệ thống, hơn thế nữa, chúng tôi còn tư vấn các giải pháp công nghệ tối ưu dựa trên những ý tưởng tuyệt vời của các khách hàng. Từ đó, từng bước khẳng định tầm nhìn trở thành công ty công nghệ thông tin có vị thế toàn cầu. Với sự đa dạng về thị trường khách hàng và nền tảng công nghệ, VMO sẽ luôn là nơi mà mỗi thành viên có thể thỏa sức sáng tạo và phát triển bản thân. Dù bạn muốn theo đuổi việc trở thành nhà quản lý hay tập trung vào phát triển chuyên môn, chúng tôi đều tôn trọng và đánh giá cao tài năng của bạn. Vì vậy, chúng tôi luôn mở ra cho bạn nhiều cơ hội tuyển dụng và thăng tiến hơn tại VMO, đồng thời sẽ tư vấn và đồng hành cùng lộ trình giúp bạn thành công trên con đường sự nghiệp. Chúng tôi đã luôn làm việc chăm chỉ, dựa trên 4 giá trị cốt lõi: - Khát vọng - Minh bạch - Tận tâm - Hiệp lực. Cùng với đó, các thành viên của VMO chính là yếu tố quyết định giúp VMO hoàn thành mục tiêu trở thành công ty công nghệ thông tin mang đến những sản phẩm có giá trị thiết thực cho xã hội và có vị thế trên toàn cầu. Thành công không chỉ của chúng tôi, mà thành công là của chúng ta!

Phúc lợi khi làm việc tại VMO Holdings

Trở thành members của VMO, bạn sẽ được sở hữu ngay đồng phục siêu xịn xò và thẻ nhân viên VMO. Ngoài ra, bạn còn được trang bị thêm sổ ghi chép, cốc và handbook của VMO.

Tại đây, bạn sẽ được trải nghiệm môi trường văn hoá trẻ trung, năng động với các hoạt động như: Teambuilding - Du lịch, Các hoạt động tình nguyện, Đào tạo, Khen thưởng thành viên có thành tích xuất sắc với chương trình "Gương mặt tuần", Các hoạt động thể thao đa dạng như các câu lạc bộ đá bóng, đạp xe, cầu lông,...

Chế độ đãi ngộ và chính sách

Ở thời điểm hiện tại, khi gia nhập VMO bạn sẽ nhận được những quyền lợi và đãi ngộ hấp dẫn như:

- Review lương từ 1-2 lần/năm. Chính sách thưởng tháng lương 13; thưởng lễ Tết, 2/9, sinh nhật công ty,...

- Chế độ du lịch nghỉ mát (gói 5 triệu/ người), Teambuilding (2 -3 lần/năm);

- Tham gia BHXH đầy đủ, thăm khám sức khỏe định kỳ tối thiểu 1 lần/năm tại các bệnh viện hàng đầu;

- Chính sách thăm hỏi toàn diện cho nhân sự và người thân: sinh nhật, kết hôn, sinh con, ốm đau,...

- Phụ cấp đứng lớp, cùng các giải thưởng Đào tạo: Ngôi sao học tập tháng, Gương mặt giảng viên tiêu biểu, Gương mặt học tập năm, Nhuận bút,...

Môi trường làm việc
- Trở thành thành viên của VMO, bạn sẽ được cống hiến và phát triển trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, sáng tạo cùng nhiều cơ hội phát triển bản thân.
- Đội ngũ nhân sự tại VMO luôn hoà đồng, sẵn sàng support lẫn nhau trong công việc. Công ty khuyến khích trao đổi ý tưởng, trao quyền và sáng tạo theo cách của riêng bạn. Tài năng và thành tích của nhân viên được các cấp lãnh đạo trân trọng, nhân viên xuất sắc được khen thưởng hàng năm.
- Tại VMO, cơ hội phát triển năng lực của bạn luôn rộng mở khi công ty sẵn sàng hỗ trợ phụ cấp chứng chỉ chuyên môn phục vụ công việc (trong đó, một số chứng chỉ cấp cao sẽ được chi trả toàn bộ chi phí từ học và thi). Bên cạnh đó, bạn còn được nắm bắt và tiếp cận với các xu hướng công nghệ mới nhất và được trang bị đầy đủ các kỹ năng bởi các khóa học từ VMO Academy.
- Với môi trường văn hoá trẻ trung, cởi mở, chế độ đãi ngộ và lương thưởng hấp dẫn, VMO sẽ là nơi mà mỗi thành viên có thể thỏa sức sáng tạo và phát triển bản thân. Dù bạn muốn theo đuổi việc trở thành nhà quản lý hay tập trung vào phát triển chuyên môn, công ty đều tôn trọng và đánh giá cao tài năng của bạn. Với quan điểm: "Thành công không chỉ của chúng tôi, mà thành công là của chúng ta!", VMO luôn mở ra cho bạn nhiều cơ hội thăng tiến, đồng thời sẽ tư vấn và đồng hành cùng bạn trên con đường sự nghiệp.

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Chia sẻ: