Xây dựng và phát triển chiến lược thương hiệu (brand strategy) tổng thể, định vị thương hiệu và các sản phẩm/dịch vụ của công ty trên thị trường.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và hành vi người tiêu dùng để xác định các cơ hội và thách thức, từ đó đề xuất các giải pháp marketing hiệu quả.
Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch truyền thông marketing tích hợp (IMC) trên đa kênh (digital, offline, PR, social media, event) nhằm tăng cường nhận diện và giá trị thương hiệu.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan như Creative, Content,
Digital Marketing để phát triển thông điệp, ý tưởng và nội dung truyền thông nhất quán.
Giám sát, theo dõi và đánh giá hiệu quả các chiến dịch
brand marketing thông qua các chỉ số đo lường (KPIs), từ đó đưa ra các báo cáo và điều chỉnh kịp thời.
Quản lý và tối ưu hóa ngân sách marketing cho các hoạt động thương hiệu.
Đảm bảo sự đồng nhất về hình ảnh, thông điệp và bộ nhận diện thương hiệu trên tất cả các kênh truyền thông và điểm chạm khách hàng.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác, agency, báo chí để phục vụ mục tiêu truyền thông và phát triển thương hiệu.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Truyền thông hoặc các ngành có liên quan.
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Brand Marketing hoặc tương đương trong các ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG), bán lẻ, dịch vụ hoặc công nghệ.
Có kiến thức chuyên sâu về xây dựng và phát triển thương hiệu, marketing tích hợp (IMC), định vị thương hiệu.
Kinh nghiệm thực tế trong việc lập kế hoạch, triển khai và đánh giá các chiến dịch marketing đa kênh.
Khả năng phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi người tiêu dùng một cách sắc bén.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm hiệu quả.
Tư duy sáng tạo, chủ động trong công việc và có khả năng giải quyết vấn đề tốt.
Thành thạo các công cụ phân tích marketing (ví dụ: Google Analytics, Facebook Insights) và phần mềm văn phòng (MS Office, Google Workspace).
Có khả năng đọc hiểu và tổng hợp thông tin từ tài liệu
tiếng Anh chuyên ngành là một lợi thế.
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi theo quy định của Luật Lao động (Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp).
Chế độ nghỉ phép năm, các ngày lễ theo quy định nhà nước.
Thưởng hiệu suất công việc, thưởng định kỳ, thưởng các dịp lễ tết.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, khuyến khích sự sáng tạo và phát triển cá nhân.
Các hoạt động gắn kết đội nhóm (teambuilding, dã ngoại, du lịch công ty định kỳ).
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.