Ninja Van tuyển dụng Business Development Executive

Job Purpose (Mục đích của vị trí)
Summarize in one statement why the job exists; and how it contributes to the overall mission/objective of the organization including the main responsibilities of the role and reporting structure.
(Tóm tắt mục tiêu của vị trí, cấu trúc báo cáo và tóm tắt về nhiệm vụ)
A Senior Business Development Executive is responsible for developing the ecommerce enabler pipeline & maintaining their growth and volume. This position is driving initiatives to strengthen the relationship with enablers while bringing instant impact to FS by lead generation. Senior BDE reports to BD Team Leader
Key Areas/Functional Areas
(Nhiệm vụ chính/Chức năng)
*Sales Prospecting
ENGLISH
- Connect and propose cooperation models with Customers according to the Company's orientation and strategy
- Drafting and completing cooperation procedures: Contract, Implementation plan.
- Planning and implementing cooperation programs to promote business sales growth.
- Ensure accurate, complete and update data on Salesforce.
- Report performance
VIETNAMESE
- Kết nối và đề xuất mô hình hợp tác với Khách Hàng theo định hướng và chiến lược của Công ty
- Soạn thảo và hoàn tất các thủ tục hợp tác: Hợp đồng, Kế hoạch triển khai.
- Xây dựng kế hoạch và triển khai các chương trình hợp tác nhằm thúc đẩy tăng trưởng doanh số kinh doanh.
- Chăm sóc Khách hàng, theo dõi sâu sát chất lượng dịch vụ và hiệu quả hợp tác.
- Tiếp nhận và phối hợp với các phòng ban liên quan xử lý các phát sinh trong quá trình triển khai dịch vụ.
- Đảm bảo dữ liệu khách hàng chính xác, đầy đủ và cập nhật trên Salesforce.
- Báo cáo kết quả công việc định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý.
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý
*Major Challenges
- Describe the major challenges that are faced in carrying out the job, and what needs to be done in order to overcome them.
*Thách thức
- Mô tả những thách thức chính phải đối mặt khi thực hiện công việc và những gì cần phải làm để vượt qua.
*Key Decisions
a. Describe 1 or 2 typical decisions that need to be made in the course of the job.
b. List the data which will reflect the scope and scale of activities concerning the job. (These should be annualized, quantifiable, and numerical amounts)
Các quyết định chính
a. Mô tả 1 hoặc 2 quyết định tiêu biểu cần phải thực hiện trong quá trình thực hiện công việc.
c. Liệt kê dữ liệu sẽ phản ánh phạm vi và quy mô của các hoạt động liên quan đến công việc. (Đây phải là số lượng hàng năm, có thể định lượng và bằng số)