Mô tả công việc1. Kiểm soát định kỳ:
Theo dõi sát sao và phân tích chuyên sâu các chỉ số hoạt động kinh doanh (activity) của Đơn vị kinh doanh (ĐVKD)/ lực lượng RMDiamond thông qua các nguồn báo cáo định kỳ, các phiên countdown, họp chuyên đề và giao ban
2. Đồng hành và Kết nối:
Trở thành cầu nối đắc lực, hỗ trợ đồng hành và kết nối thông suốt giữa các Chi nhánh, Đơn vị, Ban
Giám đốc Vùng cùng các Khối/Phòng ban tại Hội sở (HO) để tháo gỡ khó khăn.
3. Triển khai chiến dịch & Điểm chạm:
Thúc đẩy và đề xuất các sale contest (chương trình thi đua) phù hợp từng thời kỳ. Tạo ra các điểm chạm thúc đẩy mạnh mẽ thông qua việc tổ chức thi đua giữa Đơn vị với Đơn vị, giữa các RMDiamond với nhau nhằm kích thích tăng trưởng hiệu quả
Triển khai chuyên sâu các chiến dịch (launching sản phẩm mới, thúc đẩy các nhóm ĐVKD yếu kém, hoặc theo định hướng chung của HO)
4. Đào tạo kỹ năng bán hàng:
Trực tiếp chia sẻ kinh nghiệm và đào tạo kỹ năng cho
Cán bộ quản lý (CBQL) và Cán bộ bán hàng (CBBH). Trọng tâm vào kỹ năng am hiểu và quản trị danh mục, phân tích kinh doanh, và tư vấn bán hàng
Nâng cao năng lực RMDiamond: Huấn luyện đội ngũ nền tảng RMDiamond kỹ năng farming và hunting Khách hàng phân khúc AF, kèm theo kỹ năng chăm sóc và kiểm soát Chất lượng dịch vụ (CLDV) nhằm mang lại trải nghiệm tốt nhất cho tệp khách hàng này.
5. Kiểm soát chất lượng nhân sự:
Tham gia trực tiếp vào các quy trình nhân sự của Vùng (từ tuyển dụng, đánh giá hiệu quả làm việc, đến thăng tiến, tăng lương bậc)
Yêu cầu ứng viên1. Trình độ Học vấn
Tốt nghiệp bằng cử nhân, ưu tiên ứng viên có bằng MBA
2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan
Hiểu biết về tình hình thị trường, sản phẩm, dịch vụ ngân hàng, đặc biệt là ngân hàng bán lẻ
Hiểu biết về lĩnh vực liên kết, kết nối đối tác doanh nghiệp
3. Các Kỹ Năng
Kỹ năng thuyết trình, đào tạo
Kỹ năng giao tiếp
Kỹ năng đàm phán
Kỹ năng làm việc nhóm
Kỹ năng bán hàng cho đối tác là công ty/tổ chức
Kỹ năng
Tiếng Anh4. Các Kinh nghiệm Liên quan
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc trong Ngân hàng bán lẻ
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực về phát triển đối tác, thúc đẩy bán hàng mảng ngân hàng bán lẻ
5. Các năng lực cần có
Khả năng truyền đạt, truyền lửa
Chịu áp lực
Đi công tác
Quyền lợi ứng viên
Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc
Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuilding...)