![CÔNG TY TNHH MTV KHÁCH SẠN SÀI GÒN CẦN THƠ](https://i-vn0.joboko.com/images/logo/default/239.png)
CASHIER LEADER
CÔNG TY TNHH MTV KHÁCH SẠN SÀI GÒN CẦN THƠ
Địa điểm làm việc: Cần Thơ
Hết hạn: 21/09/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: Thương lượng
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 2 năm
Mô tả công việc
* Hành chính - quản trị:
- Tuân thủ các Quy định - quy chế... liên quan tài chính - kế toán, quản lý các khoản thu thông qua tất cả các nguồn, phương tiện tiền mặt,
chuyển khoản, thẻ thanh toán... từ khách hàng cho các dịch vụ của khách sạn.
- Báo cáo Kế Toán Trưởng theo quy đinh Kết quả hoạt động thu vào hàng ngày. Báo cáo tất cả các sự việc - vướng mắc, liên quan quy định
tài chính, ngân hàng, chính quyền - ban nghành và đề xuất phương án & xử lý - khăc phục.
- Thường xuyên cập nhật các chính sách pháp luật liên quan hoạt động tài chính & kế toán của khách sạn và đề xuất điều chỉnh phù hợp,
đảm bảo quyền lợi - nghĩa vụ của Công ty - khách sạn được thực hiện đúng & đủ, mọi hoạt động của khách sạn luôn xuyên suốt và tuân thủ pháp luật toàn diện.
* Đối nội & đối ngoại:
- Tiếp nhận tất cả các sự việc, yêu cầu... từ các Trưởng Bộ Phận, đồng nghiệp và khách hàng... một cách chuyên nghiệp, xử lý theo thẩm
quyền hoặc trình Kế Toán Trưởng để được chỉ đạo xử lý - đảm bảo các vấn đề được giải quyết thỏa đáng.
- Xây dựng & duy trì mối quan hệ tốt đồng nghiệp trong khách sạn và các khách sạn khác, với các đối tác - khách hàng.
* Hoạt động:
- Quản lý điều hành tất cả hoạt động của Nhân viên thu ngân thuộc Bộ Phận Kế Toán, đảm bảo các khoản thu luôn đầy đủ, báo cáo - ghi
nhận sổ sách, tài khoản, thông tin hóa đơn - chứng từ chính xác & đúng thời hạn quy định, việc nộp quỹ và quản lý tiền mặt luôn an toàn, đúng quy trình - quy định.
- Đảm bảo tất cả các Báo cáo định kỳ cho Kế Toán Trưởng đầy đủ và đúng ngày theo qui định.
- Đảm bảo về mức chi tiêu thực tế của bộ phận luôn hợp lý - hiệu quả, nằm trong kế hoạch, dự toán.
- Chịu trách nhiệm huấn luyện cho nhân viên Thu Ngân trong bộ phận thông qua các chương trình và chiến dịch đào tạo của bộ phận, của khách sạn đề ra.
- Quản lý - sử dụng hiệu quả tài nguyên, nhân lực, trang thiết bị...đúng mục đích công việc, tiết kiệm và không sử dụng phung phí, cho mục đích cá nhân.
- Tích cực tham gia các sự kiện, chương trình của Ban Giám Đốc khách sạn tổ chức cho nhân viên vui chơi giải trí, tái tạo năng lượng - lan tỏa sự gắn kết, tương trợ nhau giữa các thành viên trong Bộ Phận cũng như giữa các Bộ Phận với nhau, với Ban Lãnh Đạo khách sạn. Đó cũng là hình ảnh & thương hiệu của khách sạn với đối tác - khách hàng, đồng nghiệp trong ngành khách sạn.
- Tham gia họp bộ phận định kỳ để xem xét - đánh giá lại các hoạt động của bộ phận và đề ra phương án cho thời gian tới.
- Đảm bảo Tất cả hồ sơ, chứng từ được lưu trữ theo quy định.
- Tuân thủ lịch làm việc, lịch công tác đã được duyệt, đề xuất điều chỉnh nếu cần thiết tùy vào yêu cầu công việc
- Lắng nghe - tiếp thu ý kiến nhân viên, đề xuất cải thiện môi trường làm việc ngày càng tốt hơn.
* Quyền hạn:
- Trực tiếp phỏng vấn, tuyển dụng nhân viên dưới quyền.
- Xây dựng kế hoạch huấn luyện nhân viên. Đảm bảo việc đào tạo nhân viên trong bộ phận luôn được thực hiện đầy đủ, hiệu quả.
- Giám sát, đánh giá và xử lý vi phạm & đề xuất khen thưởng...cho tất cả nhân viên dưới quyền trong bộ phận theo quy chế, qui định của khách sạn và luật định.
- Đánh giá năng lực nhân viên cấp dưới - lập kế hoạch đào tạo & nâng cao, xây dựng đội ngũ nhân viên kế thừa.
* Nhiệm vụ khác:
- Thường xuyên tham gia các lớp tập huấn cập nhật các chính sách, quy định mới của các cơ quan - chính quyền, các lớp bồi dưỡng - nâng cao.
- Thực hiện bất kỳ nhiệm vụ và trách nhiệm hợp lý khác theo sự phân công của Kế Toán Trưởng.
- Tuân thủ các Quy định - quy chế... liên quan tài chính - kế toán, quản lý các khoản thu thông qua tất cả các nguồn, phương tiện tiền mặt,
chuyển khoản, thẻ thanh toán... từ khách hàng cho các dịch vụ của khách sạn.
- Báo cáo Kế Toán Trưởng theo quy đinh Kết quả hoạt động thu vào hàng ngày. Báo cáo tất cả các sự việc - vướng mắc, liên quan quy định
tài chính, ngân hàng, chính quyền - ban nghành và đề xuất phương án & xử lý - khăc phục.
- Thường xuyên cập nhật các chính sách pháp luật liên quan hoạt động tài chính & kế toán của khách sạn và đề xuất điều chỉnh phù hợp,
đảm bảo quyền lợi - nghĩa vụ của Công ty - khách sạn được thực hiện đúng & đủ, mọi hoạt động của khách sạn luôn xuyên suốt và tuân thủ pháp luật toàn diện.
* Đối nội & đối ngoại:
- Tiếp nhận tất cả các sự việc, yêu cầu... từ các Trưởng Bộ Phận, đồng nghiệp và khách hàng... một cách chuyên nghiệp, xử lý theo thẩm
quyền hoặc trình Kế Toán Trưởng để được chỉ đạo xử lý - đảm bảo các vấn đề được giải quyết thỏa đáng.
- Xây dựng & duy trì mối quan hệ tốt đồng nghiệp trong khách sạn và các khách sạn khác, với các đối tác - khách hàng.
* Hoạt động:
- Quản lý điều hành tất cả hoạt động của Nhân viên thu ngân thuộc Bộ Phận Kế Toán, đảm bảo các khoản thu luôn đầy đủ, báo cáo - ghi
nhận sổ sách, tài khoản, thông tin hóa đơn - chứng từ chính xác & đúng thời hạn quy định, việc nộp quỹ và quản lý tiền mặt luôn an toàn, đúng quy trình - quy định.
- Đảm bảo tất cả các Báo cáo định kỳ cho Kế Toán Trưởng đầy đủ và đúng ngày theo qui định.
- Đảm bảo về mức chi tiêu thực tế của bộ phận luôn hợp lý - hiệu quả, nằm trong kế hoạch, dự toán.
- Chịu trách nhiệm huấn luyện cho nhân viên Thu Ngân trong bộ phận thông qua các chương trình và chiến dịch đào tạo của bộ phận, của khách sạn đề ra.
- Quản lý - sử dụng hiệu quả tài nguyên, nhân lực, trang thiết bị...đúng mục đích công việc, tiết kiệm và không sử dụng phung phí, cho mục đích cá nhân.
- Tích cực tham gia các sự kiện, chương trình của Ban Giám Đốc khách sạn tổ chức cho nhân viên vui chơi giải trí, tái tạo năng lượng - lan tỏa sự gắn kết, tương trợ nhau giữa các thành viên trong Bộ Phận cũng như giữa các Bộ Phận với nhau, với Ban Lãnh Đạo khách sạn. Đó cũng là hình ảnh & thương hiệu của khách sạn với đối tác - khách hàng, đồng nghiệp trong ngành khách sạn.
- Tham gia họp bộ phận định kỳ để xem xét - đánh giá lại các hoạt động của bộ phận và đề ra phương án cho thời gian tới.
- Đảm bảo Tất cả hồ sơ, chứng từ được lưu trữ theo quy định.
- Tuân thủ lịch làm việc, lịch công tác đã được duyệt, đề xuất điều chỉnh nếu cần thiết tùy vào yêu cầu công việc
- Lắng nghe - tiếp thu ý kiến nhân viên, đề xuất cải thiện môi trường làm việc ngày càng tốt hơn.
* Quyền hạn:
- Trực tiếp phỏng vấn, tuyển dụng nhân viên dưới quyền.
- Xây dựng kế hoạch huấn luyện nhân viên. Đảm bảo việc đào tạo nhân viên trong bộ phận luôn được thực hiện đầy đủ, hiệu quả.
- Giám sát, đánh giá và xử lý vi phạm & đề xuất khen thưởng...cho tất cả nhân viên dưới quyền trong bộ phận theo quy chế, qui định của khách sạn và luật định.
- Đánh giá năng lực nhân viên cấp dưới - lập kế hoạch đào tạo & nâng cao, xây dựng đội ngũ nhân viên kế thừa.
* Nhiệm vụ khác:
- Thường xuyên tham gia các lớp tập huấn cập nhật các chính sách, quy định mới của các cơ quan - chính quyền, các lớp bồi dưỡng - nâng cao.
- Thực hiện bất kỳ nhiệm vụ và trách nhiệm hợp lý khác theo sự phân công của Kế Toán Trưởng.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học ngành Tài chính & Kế toán.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở cùng vị trí trong các khách sạn 4 - 5 sao.
- Có kiến thức về luật kế toán và thu ngân.
- Tiếng Anh lưu loát sẽ được ưu tiên.
- Microsoft Word-Microsoft Excel, Power point.
- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở cùng vị trí trong các khách sạn 4 - 5 sao.
- Có kiến thức về luật kế toán và thu ngân.
- Tiếng Anh lưu loát sẽ được ưu tiên.
- Microsoft Word-Microsoft Excel, Power point.
Quyền lợi được hưởng
Chế độ khen thưởng, phí phục vụ
Mức đóng bảo hiểm 100% lương
Thu nhập & phúc lợi cạnh tranh
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Ưu đãi sử dụng dịch vụ nội bộ
Mức đóng bảo hiểm 100% lương
Thu nhập & phúc lợi cạnh tranh
Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Ưu đãi sử dụng dịch vụ nội bộ
Thông tin chung
- Mức lương: Thỏa thuận
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 21/09/2024
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Located on Hoa Binh Boulevard in the center of Can Tho city, just a few steps from Ninh Kieu Quay, Charmant Suites a Boutique Hotel Can Tho provides unique accommodation with a variety of services, cuisine, and leisure for tourists and locals in Can Tho city.
166 modern and spacious rooms are...
166 modern and spacious rooms are...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH MTV KHÁCH SẠN SÀI GÒN CẦN THƠ
Thương lượng
23/09/2024
Cần Thơ
Công Ty TNHH Dịch Vụ Tư Vấn Anpha
12 - 25 triệu VNĐ
29/09/2024
Hồ Chí Minh, Cần Thơ, Hòa Bình
Công Ty TNHH Mekong Xuân Phúc
5 - 7 triệu VNĐ
01/10/2024
Cần Thơ, Long An
Công ty TNHH BIONU Việt Nam
8 Tr - 10 Tr VND
30/09/2024
Cần Thơ
CÔNG TY TNHH MEDIASTEP SOFTWARE VIỆT NAM
Từ 15 triệu VNĐ
15/09/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Cần Thơ, Đồng Nai, Hòa Bình, Khác
TẬP ĐOÀN BRG (BRG GROUP)
Thoả thuận
26/09/2024
Cần Thơ, Nghệ An, Thừa Thiên Huế
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN MAILISA
10 - 15 triệu VNĐ
25/09/2024
Cần Thơ, Long An
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.