Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động thi công công trình từ giai đoạn chuẩn bị đến khi hoàn thành và bàn giao.
Lập kế hoạch thi công chi tiết, đảm bảo tiến độ, chất lượng, an toàn và hiệu quả của công trình.
Tổ chức và giám sát thực hiện các kế hoạch, chương trình và quy định về An toàn lao động và vệ sinh môi trường của công ty ban hành.
Tổ chức và điều phối lực lượng lao động, vật tư, máy móc thiết bị trên công trường.
Kiểm tra,
giám sát chất lượng công trình, đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật.
Quản lý chi phí, kiểm soát ngân sách thi công.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công.
Giao tiếp, phối hợp với các bên liên quan (chủ đầu tư, tư vấn giám sát, nhà thầu phụ...).
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của công ty.
Loại công trình thi công: thủy điện, điện gió, cầu đường.
Trình độ:
Tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng.
Có chứng chỉ hành nghề
Chỉ huy trưởng công trường thi công hạng 2(ưu tiên ứng viên có chứng chỉ chỉ huy trưởng hạng 1).
Có chứng chỉ An toàn lao động, Chứng chỉ
quản lý dự án.
Kinh nghiệm:
Có kinh nghiệm làm việc từ 2 năm trở lên trong lĩnh vực xây dựng các công trình công nghiệp.
Đã từng tham gia chỉ huy trưởng ít nhất 1 công trình xây dựng công nghiệp (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm chỉ huy trưởng các công trình thủy điện).
Kỹ năng:
Kỹ năng quản lý dự án, kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng làm việc nhóm.
Yêu cầu khác:
Nắm vững các quy định pháp luật về xây dựng.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao, có tinh thần trách nhiệm và chịu được khó khăn.
Mức lương: 30.000.000 - 40.000.000 VNĐ/tháng (tùy thuộc vào kinh nghiệm, năng lực).
Thưởng:
Thưởng theo lương tối đa 50% tùy thuộc vào mức độ hoàn thành mục tiêu của dự án hàng tháng/quý và toàn bộ dự án: Thưởng an toàn (15%), thưởng năng suất (20%), thưởng Quản lý chi phí (15%).
Thưởng lễ Tết: các lễ trong năm và tháng lương 13 (theo chế độ chung toàn công ty).
Tổng thu nhập 50.000.000-70.000.000VNĐ/tháng (gồm lương và thưởng).
Phụ cấp: Phụ cấp đi lại, phụ cấp ăn ở (thỏa thuận khi phỏng vấn)
Đãi ngộ:
Bảo hiểm lao động, bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn.
Chương trình đào tạo nâng cao năng lực.
Cơ hội thăng tiến.