Chuyên Viên c&bCông ty CP Công nghệ ISOFH

Phối hợp cùng Trưởng Bộ phận Hành chính Nhân sự trong việc xây dựng các chính sách lương thưởng, chế độ chính sách phúc lợi, các quy định, quy chế liên quan khác.
Đảm bảo tất cả các thông báo, chính sách, quy định của công ty được chuyển giao đến CBNV kịp thời và được thực hiện đúng.
Phụ trách lưu trữ, sắp xếp, cập nhật, quản lý và bảo quản hồ sơ nhân sự
Quản lý hợp đồng và theo dõi hợp đồng tái ký
Theo dõi phép năm, theo dõi chấm công, tổng hợp tăng ca, thưởng (nếu có) cho toàn thể CBNV công ty hàng tháng, năm.
Phối hợp cùng Kế toán trong việc chấm công, tính lương và gửi phiếu lương, giải đáp thắc mắc về lương cho CBNV hàng tháng.
Cập nhật, theo dõi tình hình tăng giảm lương của CBNV
Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới, báo tăng, giảm, ốm đau,
thai sản, theo dõi đối chiếu số liệu trích nộp BHXH, thủ tục chốt sổ, hướng dẫn
hưởng BHTN cho CBNV nghỉ việc.
Lập thủ tục giải quyết các chế độ phúc lợi đối với CBNV do Công ty chi trả theo đúng quy định của Công ty (cưới hỏi, ma chay, sinh nhật ...).
Là đầu mối liên hệ với CBNV trong việc giải đáp các thắc mắc về chế độ, chính sách phúc lợi và giải quyết chế độ cho CBNV
Thường xuyên theo dõi, cập nhật các quy định của pháp luật về lao động để kịp thời bổ sung, sửa đổi các chế độ chính sách của công ty đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định.
Tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho CBNV Công ty theo kế hoạch.
Định kỳ báo cáo tình hình sử dụng lao động và theo dõi biến động nhân sự
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng Bộ phận