- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Thu nhập: 10 - 13 triệu
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 2 năm
Mô tả công việc
Thực hiện việc tính lương, thưởng và phúc lợi cho toàn thể nhân viên theo đúng quy trình và quy chế lương thưởng của công ty Giải đáp mọi thắc mắc về tiền lương.
Chấm công biên bản sửa chữa, bảo trì thang máy, cung cấp file dữ liệu cập nhật ngày làm bảo trì hàng tháng - khu vực miền Bắc cho P.CSKH & Điều phối bảo trì
Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới, báo tăng, giảm, ốm đau, thai sản, theo dõi đối chiếu số liệu trích nộp BHXH, thủ tục chốt sổ, hướng dẫn hưởng BHTN cho nhân viên nghỉ việc.
Cập nhật quy định của Pháp luật về chế độ, mức lương, chính sách về quyền lợi người lao động... để kịp thời bổ sung, chỉnh sửa để đảm bảo quyền lợi cho người lao động theo đúng pháp luật.
Chuẩn bị QĐ & HĐ cho nhân viên mới, soạn thảo các quyết định nhân sự theo yêu cầu của quản lý (điều chuyển, bổ nhiệm, ban hành chức năng...) Quản lý lưu trữ hồ sơ nhân sự
Hoàn tất thủ tục nghỉ việc cho nhân viên
Lập báo cáo tổng kết hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, hàng quý và hàng năm về chấm công, tính lương, các thủ tục về chế độ phúc lợi
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên
Chấm công biên bản sửa chữa, bảo trì thang máy, cung cấp file dữ liệu cập nhật ngày làm bảo trì hàng tháng - khu vực miền Bắc cho P.CSKH & Điều phối bảo trì
Theo dõi công tác BHXH, BHYT, BHTN: Đăng ký mới, báo tăng, giảm, ốm đau, thai sản, theo dõi đối chiếu số liệu trích nộp BHXH, thủ tục chốt sổ, hướng dẫn hưởng BHTN cho nhân viên nghỉ việc.
Cập nhật quy định của Pháp luật về chế độ, mức lương, chính sách về quyền lợi người lao động... để kịp thời bổ sung, chỉnh sửa để đảm bảo quyền lợi cho người lao động theo đúng pháp luật.
Chuẩn bị QĐ & HĐ cho nhân viên mới, soạn thảo các quyết định nhân sự theo yêu cầu của quản lý (điều chuyển, bổ nhiệm, ban hành chức năng...) Quản lý lưu trữ hồ sơ nhân sự
Hoàn tất thủ tục nghỉ việc cho nhân viên
Lập báo cáo tổng kết hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng, hàng quý và hàng năm về chấm công, tính lương, các thủ tục về chế độ phúc lợi
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên
Yêu cầu
Sinh năm 1990 - 2000
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên ngành Quản trị nhân lực, quản trị doanh nghiệp, Luật...
Trên 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí chuyên viên C&B doanh nghiệp có quy mô từ 200 nhân sự trở lên
Sức khỏe, tư cách đạo đức tốt, chăm chỉ, tận tụy với công việc, không vi phạm pháp luật - Tỉ mỉ, cẩn thận.
Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
Sử dụng thành thạo Word, Excel
Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên ngành Quản trị nhân lực, quản trị doanh nghiệp, Luật...
Trên 2 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí chuyên viên C&B doanh nghiệp có quy mô từ 200 nhân sự trở lên
Sức khỏe, tư cách đạo đức tốt, chăm chỉ, tận tụy với công việc, không vi phạm pháp luật - Tỉ mỉ, cẩn thận.
Am hiểu luật Lao động, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế TNCN.
Sử dụng thành thạo Word, Excel
Quyền lợi
Lương : 10.000.000đ - 13.000.000đ
Thưởng lương tháng 13, thưởng nóng theo tháng, quý, năm (không bao gồm trong thu nhập định kỳ)
Phụ cấp điện thoại, phụ cấp công tác phí.
Được hưởng chính sách phúc lợi đầy động lực: khám sức khỏe định kỳ, sinh nhật cá nhân, hiếu hỉ, thưởng lễ tết và các hoạt động tập thể do công ty tổ chức...
12 ngày phép hàng năm, tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13....
Được tham gia các khóa học chuyên môn và kỹ năng để phát huy tối đa năng lực cá nhân.
Thưởng lương tháng 13, thưởng nóng theo tháng, quý, năm (không bao gồm trong thu nhập định kỳ)
Phụ cấp điện thoại, phụ cấp công tác phí.
Được hưởng chính sách phúc lợi đầy động lực: khám sức khỏe định kỳ, sinh nhật cá nhân, hiếu hỉ, thưởng lễ tết và các hoạt động tập thể do công ty tổ chức...
12 ngày phép hàng năm, tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13....
Được tham gia các khóa học chuyên môn và kỹ năng để phát huy tối đa năng lực cá nhân.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
- Thu nhập: 10 - 13 triệu
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:
Hạn nộp: 10/11/2024
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Với thiết kế ấn tượng, đảm bảo yếu tố thẩm mỹ đáp ứng linh hoạt mọi loại hình kiến trúc - điều mà trước đây hiếm dòng thang nào có thể - Fujialpha mang đến một diện mạo mới: Hiện đại - độc đáo với những chuyến lưu chuyển êm ái. Thang máy Fujialpha là lựa chọn hàng đầu của giới kiến trúc sư
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Khang Minh
8 triệu - 12 triệu VND
07/11/2024
Hà Nội
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Và Phát Triển Bất Động Sản Hudland
Cạnh tranh
31/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.