Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho cán bộ
công nhân viên nhà máy theo đúng quy định và thời gian quy định.
Theo dõi, tổng hợp dữ liệu tăng ca, sản lượng, phụ cấp, thưởng/phạt của công nhân.
Quản lý hồ sơ lao động, hợp đồng lao động, quyết định nhân sự.
Thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng, báo giảm, chế độ ốm đau, thai sản...
Theo dõi phép năm, nghỉ việc, kỷ luật lao động và các chế độ chính sách cho người lao động.
Phối hợp với các bộ phận để kiểm soát định biên nhân sự, chi phí lương tại nhà máy.
Thực hiện kê khai thuế TNCN, hỗ trợ quyết toán thuế theo quy định.
Giải đáp các thắc mắc liên quan đến lương, chế độ phúc lợi cho CBCNV.
Lập các báo cáo nhân sự, báo cáo chi phí lương định kỳ theo yêu cầu.
Tham gia xây dựng, cải tiến chính sách lương thưởng, phúc lợi phù hợp với đặc thù nhà máy sản xuất.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị nhân lực, Kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kinh nghiệm từ 02 năm tại vị trí C&B, HCNS tổng hợp. Ưu tiên từng làm trong đơn vị sản xuất, nhà máy, khu công nghiệp...
Ưu tiên thành thạo Excel và các phần mềm nhân sự/chấm công/tính lương.
Nắm vững kiến thức về Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN.
Cẩn thận, trung thực, bảo mật thông tin tốt. Tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Thu nhập: 12-15tr/tháng. Thỏa thuận theo năng lực.
Đầy đủ chế độ BHXH, BHYT; thưởng các ngày lễ, tết; du lịch, party... hàng năm. Review lương định kỳ.
Môi trường trẻ trung, năng động, giàu cảm hứng sáng tạo, chú trọng phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Thiết bị làm việc: công ty cung cấp
Ăn trưa tại nhà máy.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Du lịch hàng năm