Chuyên Viên Cao Cấp Đối Tác Phân Tích Kinh Doanh

1. Xây dựng, quản lý và tổ chức các hoạt động nghiệp vụ:
Thu thập và tổng hợp số liệu từ các bên liên quan, phối hợp với các nhân sự quản trị dữ liệu để xây dựng và hoàn thiện cơ sở dữ liệu của Ban Tài chính;
Cung cấp các báo cáo định kỳ hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng và các báo cáo đột xuất về kết quả hoạt động, kết quả kinh doanh của các Khối kinh doanh, ĐVKD theo các chiều báo cáo khác nhau như phân khúc khách hàng, sản phẩm, khu vực,...;
Phối hợp với các đơn vị thuộc Khối kinh doanh thực hiện các công tác cần thiết để hỗ trợ đơn vị hoàn thành chỉ tiêu kinh doanh cũng như giải quyết các vấn đề phát sinh (nếu có);
Phụ trách việc rà soát và đảm bảo tính chính xác kịp thời của các chương trình thúc đẩy bán/Marketing của các Khối Kinh doanh;
Hỗ trợ/tư vấn Khối Kinh doanh và các phòng ban liên quan trong việc ra các chính sách/cơ chế/phương pháp tính toán các chương trình trả thưởng thích hợp trong từng thời kỳ;
Đưa ra các nhận định về các vấn đề còn tồn đọng trong các chương trình trả thưởng;
Thực hiện các tư vấn chủ động trên cơ sở các phân tích, nhận định đối với các chỉ số tài chính, hoạt động kinh doanh cho các Khối Kinh doanh/ĐVKD;
Đề xuất ý kiến nhằm cải thiện hiệu quả hoạt động kinh doanh của các Khối Kinh doanh/ĐVKD;
Tự động hóa các báo cáo định kỳ để nâng cao năng suất lao động;
Tham gia thực hiện các sáng kiến của Phòng/Ban nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và nâng cao chất lượng dịch vụ;
Đào tạo, hướng dẫn các CBNV ít kinh nghiệm hơn trong phòng để nâng cao kiến thức, kinh nghiệm chuyên môn của các thành viên;
Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao phó.
2. Học tập và phát triển:
Đề xuất với lãnh đạo trực tiếp, Trưởng phòng về nhu cầu đào tạo cá nhân;
Thực hiện quản lý hiệu suất làm việc của cá nhân theo quy trình và quy định của ABBANK;
Xây dựng môi trường thuận lợi giúp nâng cao hiệu suất làm việc của bản thân.
3. Các công việc khác: Báo cáo công việc định kỳ và đột xuất theo yêu cầu; Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu.