Chuyên Viên Điều Phối Dự Án (Project Coordinator)
Công Ty Cổ Phần tập đoàn omiĐịa điểm làm việc: Hà Nội
Hết hạn: 13/07/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: Thoả thuận
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Nhân viên
Kinh nghiệm: 2 năm
Mô tả công việc
Hỗ trợ công việc điều hành và quản lý của Giám đốc Trung Tâm Sản Xuất/Ban Quản lý Dự án
Hỗ trợ presale, công việc phát triển mở rộng kinh doanh dự án mới.
Hỗ trợ xử lý các yêu cầu, liên lạc của Khách hàng thông qua chat, email.
Hỗ trợ lập kế hoạch và điều phối triển khai, giám sát, đốc thúc các hoạt động của dự án hiện tại.
Hỗ trợ quản lý tiến độ, chất lượng, hiệu suất, quy trình, ngân sách, rủi ro, hành chính nhân sự, đào tạo trong dự án.
Tư vấn, đề xuất và tham gia vào việc thiết lập rule, quy trình trong quá trình vận hành tổ chức dự án.
Chuẩn bị báo cáo, tài liệu và tham gia trực tiếp vào các cuộc họp.
Tổ chức, ghi chép/văn bản hóa các quyết định trong buổi họp và theo dõi việc thực thi.
Phối hợp với các phòng ban để xử lý giấy tờ, thủ tục quy trình, hành chính nhân sự.
Tương tác thường xuyên và tổ chức event tạo sự gắn kết giữa thành viên dự án.
Hỗ trợ công việc hậu cần tiếp đón Khách hàng đến thăm và làm việc trực tiếp.
Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan theo sự phân công của TBP.
Hỗ trợ công việc chuyên môn Kiểm thử phần mềm tiếng Nhật
Tham gia đào tạo và thực hiện task chuyên môn Test trong dự án nhằm mục đích nắm được hoạt động dự án.
Tham gia báo cáo chuyên môn trong các cuộc họp với khách hàng (nếu cần).
Hỗ trợ presale, công việc phát triển mở rộng kinh doanh dự án mới.
Hỗ trợ xử lý các yêu cầu, liên lạc của Khách hàng thông qua chat, email.
Hỗ trợ lập kế hoạch và điều phối triển khai, giám sát, đốc thúc các hoạt động của dự án hiện tại.
Hỗ trợ quản lý tiến độ, chất lượng, hiệu suất, quy trình, ngân sách, rủi ro, hành chính nhân sự, đào tạo trong dự án.
Tư vấn, đề xuất và tham gia vào việc thiết lập rule, quy trình trong quá trình vận hành tổ chức dự án.
Chuẩn bị báo cáo, tài liệu và tham gia trực tiếp vào các cuộc họp.
Tổ chức, ghi chép/văn bản hóa các quyết định trong buổi họp và theo dõi việc thực thi.
Phối hợp với các phòng ban để xử lý giấy tờ, thủ tục quy trình, hành chính nhân sự.
Tương tác thường xuyên và tổ chức event tạo sự gắn kết giữa thành viên dự án.
Hỗ trợ công việc hậu cần tiếp đón Khách hàng đến thăm và làm việc trực tiếp.
Thực hiện các nhiệm vụ khác có liên quan theo sự phân công của TBP.
Hỗ trợ công việc chuyên môn Kiểm thử phần mềm tiếng Nhật
Tham gia đào tạo và thực hiện task chuyên môn Test trong dự án nhằm mục đích nắm được hoạt động dự án.
Tham gia báo cáo chuyên môn trong các cuộc họp với khách hàng (nếu cần).
Yêu cầu công việc
Tiếng Nhật JLPT N2 trở lên.
Có 2 năm kinh nghiệm làm việc ngành nghề bất kỳ.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm học tập và làm việc tại Nhật Bản.
Có định hướng làm việc trong ngành CNTT và mong muốn có cơ hội phát triển chuyên môn kỹ thuật.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt.
Kỹ năng tư duy, phân tích và giải quyết vấn đề.
Làm việc dưới áp lực cao, ham học hỏi kiến thức mới, tiếp thu nhanh.
Có 2 năm kinh nghiệm làm việc ngành nghề bất kỳ.
Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm học tập và làm việc tại Nhật Bản.
Có định hướng làm việc trong ngành CNTT và mong muốn có cơ hội phát triển chuyên môn kỹ thuật.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt.
Kỹ năng tư duy, phân tích và giải quyết vấn đề.
Làm việc dưới áp lực cao, ham học hỏi kiến thức mới, tiếp thu nhanh.
Quyền lợi được hưởng
Môi trường làm việc lý tưởng, được tôn trọng:
Được làm việc trong một môi trường đạt được tiêu chuẩn cao về sự hài lòng của nhân viên. OmiGroup tự hào ghi danh "Nơi làm việc xuất sắc Great Place to Work tại Việt Nam.
Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 - Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h-8h45).
Chính sách làm việc remote linh hoạt lên tới 24 ngày/năm.
Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
Văn phòng làm việc hạng A, không gian làm việc mở, khu pantry miễn phí đồ uống.
No Dresscode: trang phục đi làm thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
Mentor 1-1, sát sao tận tình.
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM - 150MM.
Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao như Leader, Manager, Project Manager,...
Có cơ hội onsite ngắn hạn/dài hạn tại Nhật Bản.
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
Thưởng nóng, thưởng lễ tết, thưởng dự án, lương tháng 13.
Xét tăng lương/thăng chức hàng năm.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 18 tháng.
Bảo hiểm sức khỏe miễn phí theo chính sách Omizen Care.
Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB Bóng đá, CLB Cầu lông, CLB Yoga,...
Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng quý/năm.
Nhận Hồ sơ bằng Ngôn ngữ: Tiếng Nhật.
Được làm việc trong một môi trường đạt được tiêu chuẩn cao về sự hài lòng của nhân viên. OmiGroup tự hào ghi danh "Nơi làm việc xuất sắc Great Place to Work tại Việt Nam.
Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 - Thứ 6, flexible check in (Linh hoạt 8h/ngày, check in tiêu chuẩn 8h-8h45).
Chính sách làm việc remote linh hoạt lên tới 24 ngày/năm.
Chính sách đăng ký OT linh hoạt: OT remote và OT offline.
Chính sách Your times: nghỉ có hưởng lương lên tới 12 ngày trong năm và các ngày nghỉ lễ theo luật Lao động.
Văn phòng làm việc hạng A, không gian làm việc mở, khu pantry miễn phí đồ uống.
No Dresscode: trang phục đi làm thoải mái, tôn trọng cá nhân.
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
Mentor 1-1, sát sao tận tình.
Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
Tham gia khóa học tiếng Nhật, tiếng Anh miễn phí.
Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM - 150MM.
Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý cấp cao như Leader, Manager, Project Manager,...
Có cơ hội onsite ngắn hạn/dài hạn tại Nhật Bản.
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường.
Thưởng nóng, thưởng lễ tết, thưởng dự án, lương tháng 13.
Xét tăng lương/thăng chức hàng năm.
Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ có hưởng lương 1h/ngày nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 18 tháng.
Bảo hiểm sức khỏe miễn phí theo chính sách Omizen Care.
Tủ thuốc miễn phí chăm sóc sức khỏe cá nhân tại Văn phòng làm việc.
Khám sức khỏe thường niên tại phòng khám, bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
Được tham gia các CLB để nâng cao sức khỏe, tinh thần: CLB Bóng đá, CLB Cầu lông, CLB Yoga,...
Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng quý/năm.
Nhận Hồ sơ bằng Ngôn ngữ: Tiếng Nhật.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nhân viên
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Nộp hồ sơ liên hệ
Công Ty Cổ Phần tập đoàn omi
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Thành lập năm 2012, với bề dày gần 11 năm kinh nghiệm, OmiGroup đã - đang là lựa chọn tin cậy của nhiều đối tác, tổ chức trong lĩnh vực Y tế số. Các hệ thống do OmiGroup phát triển sử dụng công nghệ cao, được áp dụng trong các công việc có độ phức tạp như chẩn đoán, xét nghiệm bệnh lý tế bào,... Ngoài việc cung cấp các sản phẩm dịch vụ công nghệ thông tin, OmiGroup đẩy mạnh nghiệp vụ tư vấn giải pháp, công tác R&D nghiên cứu và tìm ra những giải pháp công nghệ mới, tạo nên sản phẩm mang dấu ấn riêng mình.
Lý do bạn nên lựa chọn OmiGroup
Là một công ty hoạt động trong lĩnh vực Y tế số, chúng tôi coi nhân sự là trung tâm của mọi hành động. OmiGroup đang nỗ lực tuyển dụng và xây dựng một môi trường sống hạnh phúc, chú trọng tới phát triển chuyên môn và chăm sóc sức khỏe cho từng Cán bộ nhân viên, người thân của họ!
Lý do đồng hành cùng OmiGroup
Môi trường làm việc mở, chuyên nghiệp, chú trọng nguyên tắc "Cải tiến không ngừng - Kaizen":
- Thời gian làm việc thoải mái: Thứ 2 - Thứ 6, flexible check in. Remote 2 ngày/tháng.
- Văn phòng làm việc với không gian mở, rộng rãi, cùng khu pantry miễn phí đồ uống giúp khơi nguồn sáng tạo, nâng cao hiệu quả công việc.
- Quy trình phát triển phần mềm chặt chẽ, theo các mô hình: Agile, Scrum, Waterfall.
Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:
- Hỗ trợ khoá học nâng cao nghiệp vụ chuyên môn trên Udemy.
- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng với hệ thống career path (phát triển theo hướng chuyên gia hoặc hướng quản lý) đã được nghiên cứu, thử nghiệm trong nhiều năm.
- Cơ hội tham gia nhiều dự án đa dạng, team size từ 10MM - 150MM, làm việc trực tiếp với khách hàng hàng đầu Nhật Bản trong lĩnh vực IT Healthcare.
- Tham gia các khóa đào tạo (trong và ngoài công ty) nâng cao kĩ năng, năng lực từ các chuyên gia có nhiều năm kinh nghiệm trong nghề như khóa học PMP, quản lý cấp trung, ...
- Được đào tạo về kỹ năng quản lý, kỹ năng mềm, software solution review.
- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Seminar công nghệ - Tech Expert, CLB tiếng Nhật, CLB âm nhạc, CLB Nghệ thuật, ...). Tham gia khóa học tiếng Nhật miễn phí.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý như: PMO, Delivery Manager, Account Manager, ...
Quan tâm đặc biệt tới nhân viên:
- Mức lương: Hấp dẫn, cạnh tranh với thị trường. Tổng thu nhập lên đến 15 tháng lương/năm.
- Xét tăng lương/thăng chức 2 lần/năm.
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 18 tháng (1h/ngày, trợ cấp thai sản).
- Được hưởng ưu đãi khi sử dụng dịch vụ của công ty thành viên (Omi Pharma).
- Bảo hiểm sức khỏe miễn phí theo chính sách Omizen Care (hỗ trợ kịp thời và đảm bảo tài chính cho nhân viên trước những rủi ro tai nạn, ốm đau và thai sản phải điều trị tại các bệnh viện và cơ sở y tế hợp pháp theo quy định).
- Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước.
- Du lịch thường niên, hoạt động team building hàng tháng/quý/năm.
- Cơ hội đi onsite Nhật Bản ngắn hạn/dài hạn.
Quy mô công ty
Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN SẢN XUẤT LẮP RÁP CÔNG NGHỆ CAO KANGAROO
15 Tr - 50 Tr VND
30/06/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ QUỐC TẾ MH SOLUTION
8 - 12 triệu
17/07/2024
Hà Nội
CÔNG TY CỔ PHẦN THÉP VIỆT XÔ HÀ NỘI
10 Tr - 20 Tr VND
30/06/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
công ty tnhh tm xnk việt hàn
Từ 15.000.000 - 30.000.000 VND
08/07/2024
Hà Nội
Công ty cổ phần Công nghệ và dịch vụ Y tế Medici
Thoả thuận
30/06/2024
Hà Nội, Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.