Quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự, quyết định bổ nhiệm, điều chuyển, nghỉ việc...
Theo dõi chấm công, phối hợp tính lương và đảm bảo thanh toán đúng hạn.
Thực hiện BHXH, báo cáo lao động theo quy định.
Tổ chức thăm hỏi hiếu/hỷ, quản lý quỹ phúc lợi nhân viên.
Quản lý và theo dõi chi phí hành chính, dịch vụ văn phòng.
Làm việc với nhà cung cấp: văn phòng phẩm, internet, điện nước, chuyển phát...
Theo dõi hợp đồng dịch vụ, công nợ và đề nghị thanh toán.
Cập nhật, truyền thông và giám sát thực hiện nội quy, quy định công ty.
Hỗ trợ thủ tục hành chính cho CBNV: visa, vé máy bay, khách sạn, xe đưa đón...
Theo dõi suất ăn và hỗ trợ điều phối phương tiện cho nhân viên (nếu có).
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo.
Báo cáo phát sinh theo yêu cầu quản lý.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật hoặc liên quan.
Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm HCNS.
Ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực showroom/xưởng dịch vụ ô tô.
Thành thạo Word, Excel, PowerPoint, sử dụng được các thiết bị văn phòng cơ bản.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xử lý vấn đề tốt.
Có khả năng tổng hợp, phân tích và làm việc độc lập/nhóm.
Trung thực, trách nhiệm, chịu được áp lực.
Tỉ mỉ, cẩn thận trong công việc.
Hòa đồng, có tinh thần teamwork.
Lương: từ 12-15 Triệu/Tháng.
Phụ cấp: xăng xe 300.000 , ăn trưa 30.000.
Quà ngày sinh nhật và các ngày lễ theo quỹ định.
Thưởng lễ tết theo quy định.
Nghỉ mát, du lịch hàng năm.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Hưởng 12 ngày phép có lương/năm.
Được cung cấp đầy đủ công cụ và thông tin
phục vụ công việc.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Lộ trình phát triển: Nhân viên HCNS → Trưởng phòng HCNS.
Địa điểm làm việc:
1. Trụ sở CarOn: Tầng 2, CT5B, Mễ Trì Thượng, Từ Liêm, Hà Nội
2. VinFast CarOn Hải Phòng: Số 42 đường Phan Đăng Lưu, An Dương, Hải Phòng