a) Xây dựng và hoàn thiện hệ thống
kiểm soát nội bộ- Nghiên cứu, rà soát và tham mưu xây dựng hệ thống chính sách, quy chế, quy trình, quy định áp dụng trong toàn Tập đoàn.
- Đánh giá tính hợp lý, hiệu lực và hiệu quả của các quy trình hiện tại (Tài chính - Kế toán, Nhân sự - Tiền lương, Mua sắm, Bán hàng, Vận hành...).
- Đề xuất cải tiến, tối ưu hóa quy trình nhằm quản lý và giảm thiểu rủi ro khi vận hành.
b) Thực hiện công tác kiểm tra, giám sát tuân thủ
- Lập kế hoạch kiểm soát nội bộ định kỳ (tháng/quý/năm) hoặc đột xuất theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo.
- Trực tiếp thực hiện kiểm tra, giám sát việc tuân thủ quy trình, quy chế của các phòng ban, đơn vị thành viên.
- Kiểm tra tính chính xác, hợp pháp của các chứng từ tài chính, kế toán, các hợp đồng kinh tế và hồ sơ nhân sự/pháp lý.
c) Nhận diện, đánh giá và xử lý rủi ro
- Chủ trì hoặc phối hợp nhận diện các rủi ro tiềm ẩn trong hoạt động kinh doanh và vận hành của Tập đoàn.
- Phân tích nguyên nhân, mức độ ảnh hưởng của các sai phạm, rủi ro đã hoặc có nguy cơ xảy ra.
- Đề xuất các giải pháp khắc phục, ngăn ngừa và theo dõi quá trình thực hiện khắc phục của các bộ phận liên quan.
d) Báo cáo và hướng dẫn
- Lập báo cáo kết quả kiểm tra, kiểm soát nội bộ sau mỗi đợt kiểm tra, nêu rõ thực trạng, sai phạm (nếu có) và kiến nghị xử lý.
- Hướng dẫn các phòng ban/đơn vị hiểu và thực hiện đúng các quy định, quy trình của công ty.
- Tham gia hỗ trợ giải trình với các cơ quan kiểm toán độc lập hoặc cơ quan chức năng khi có yêu cầu.
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Kiểm toán, Kế toán, Tài chính, Luật, hoặc Quản trị Kinh doanh. (Các chứng chỉ nghề nghiệp như CIA, CPA, CIMA là một lợi thế lớn).
- Tối thiểu từ 2 - 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các doanh nghiệp hoặc có kinh nghiệm làm việc tại các công ty Kiểm toán.
- Nắm vững các quy định pháp luật liên quan đến hoạt động doanh nghiệp (Luật Doanh nghiệp, Luật Lao động, Luật Thuế...).
- Có tư duy hệ thống, hiểu sâu về cấu trúc quy trình vận hành và hệ thống kiểm soát nội bộ.
- Thành thạo Microsoft Excel (Pivot Table, VLOOKUP/XLOOKUP là lợi thế).
- Trung thực, cẩn thận và có trách nhiệm cao.
- Chủ động trong công việc.
Có tinh thần học hỏi và cập nhật quy định pháp luật thường xuyên.
Thu nhập: 18.000.000 - 22.000.000 VNĐ/tháng (hoặc thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
Được đào tạo về chuyên môn và cập nhật các chính sách mới.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.