Mô tả công việc
- Tuyển dụng nhân sự hệ thống.
- Quản lý, cập nhật cơ sở dữ liệu ứng viên và báo cáo tình hình tuyển dụng định kỳ.
- Truyền thông nội bộ; Đào tạo hội nhập định hướng cho nhân viên mới.
- Công tác hành chính: Soạn thảo văn bản, quyết định, thông báo...
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Trưởng bộ phận.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm từ 1 năm ở vị trí tương đương (ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực phân phối/bán lẻ).
- Cẩn thận, chăm chỉ, chịu khó trong công việc.
- Mạnh về tuyển dụng nhân sự hệ thống, xây dựng nguồn ứng viên và đăng tuyển trên đa nền tảng.
- Có khả năng độc lập phỏng vấn, đánh giá, thu phục con người.
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
- Môi trường làm việc năng động, có cơ hội phát triển và ổn định lâu dài.
- Thưởng thâm niên, lễ, tết, hiếu, hỉ, lương tháng 13...
- Được hưởng các quyền lợi khác theo chính sách của công ty
Thông tin khác
Ngày đăng
[protected info]
Số lượng tuyển
1
Chức vụ
Nhân viên
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu giới tính
Không yêu cầu
Kinh nghiệm
2 năm
Bằng cấp
Cao đẳng
Ngôn ngữ
Không yêu cầu
Ngành nghề
Nhân sự
Thông tin chung
- Thu nhập: 7 triệu - 10 triệu