Chuyên Viên Phát Triển Cộng Đồng - Marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỠNG SINH Y DƯỢC SAO PHƯƠNG ĐÔNG

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 30/11/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

nghiên cứu thị trường

Mô tả công việc

Vai Trò Chính:
• Xây dựng và quản lý Cộng đồng Sức khoẻ trong khu đô thị/khu cư dân Vinhomes.
• Phát triển và thực hiện chiến lược kết nối và tương tác với cư dân Vinhomes để tạo ra môi trường thân thiện và tích cực về sức khoẻ.
Trách Nhiệm Cụ Thể:
1. Phân Tích và Nghiên Cứu Cộng Đồng:
Tiến hành cuộc khảo sát để hiểu rõ nhu cầu, mong muốn, và mức độ quan tâm của cư dân đối với sức khỏe và chăm sóc cá nhân
Phân loại cộng đồng thành các nhóm dựa trên mức độ tương tác và sự quan tâm đặc biệt Tiến hành nghiên cứu thị trường và phân tích đặc điểm của cộng đồng cư dân Vinhomes.
2. Xây Dựng Chiến Lược Kết Nối:
2.1 Cộng Đồng Trực Tuyến Đa Kênh
Xây dựng và quản lý các kênh trực tuyến đa dạng như diễn đàn, nhóm trên mạng xã hội và ứng dụng di động.
Tổ chức các cuộc thảo luận, hội thảo, lớp học trực tuyến và buổi tư vấn thông qua các nền tảng trực tuyến phổ biến.
Liên tục xây dựng các tư liệu nội dung cập nhật tới thành viên cộng đồng online
2.2 Hoạt động offlline
Lên kế hoạch cho các sự kiện thường xuyên như buổi tập nhóm, buổi tập khí công buổi sáng, hoặc các cuộc thi sức khỏe.
Lên kế hoạch và triển khai các lớp học offline, hội thảo, workshop về sức khoẻ thể chất và tinh thần.
3. Xây dựng các cơ chế, chính sách cho thành viên CLB
Tạo ra các hạng mức thành viên dựa trên mức độ tương tác, đóng góp, và cam kết của cư dân.
Thực hiện hệ thống đánh giá định kỳ dựa trên các tiêu chí như sự tham gia, đóng góp nội dung, và tích lũy điểm.
Cung cấp các giải thưởng và ưu đãi đặc biệt cho thành viên xuất sắc.
Tổ chức các sự kiện khen ngợi và tôn vinh những thành viên tích cực.
4. Hỗ Trợ Cộng Đồng Tự Quản Lý:
Phát triển mô hình tự quản lý cho cộng đồng, với các thành viên chủ chốt có thể đóng góp vào quyết định và hoạch định chiến lược.
Tạo ra các công cụ trực tuyến để các nhóm tự tổ chức và quản lý hoạt động của họ.
5. Hợp Tác và Đối Tác:
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác có liên quan đến lĩnh vực sức khỏe và chăm sóc cá nhân.
Tìm kiếm cơ hội hợp tác để mở rộng và nâng cao giá trị cho cộng đồng.

Yêu cầu

1. Kinh Nghiệm:
• Kinh nghiệm ít nhất 5 năm trong lĩnh vực phát triển cộng đồng hoặc quản lý cộng đồng, đặc biệt là trong ngành dịch vụ sức khỏe.
• Thành công trong việc triển khai các chiến lược kết nối hiệu quả và tạo ra ảnh hưởng tích cực trong cộng đồng.
2. Khung Kỹ Năng, Năng Lực Chuyên Môn:
• Hiểu biết sâu rộng về ngành dịch vụ sức khỏe và xu hướng sức khỏe cộng đồng.
• Kỹ năng lãnh đạo mạnh mẽ để hướng dẫn và tạo động lực cho các nhóm cộng đồng.
• Sự thành thạo trong việc sử dụng các công cụ truyền thông và mạng xã hội để tương tác và quảng bá.
3. Kỹ Năng Bổ Trợ Hành Vi:
• Khả năng lắng nghe tốt và hiểu rõ nhu cầu của cộng đồng để định hình chiến lược kết nối.
• Sự sáng tạo và linh hoạt để phản ứng nhanh chóng với các thách thức và cơ hội trong quá trình phát triển cộng đồng.
• Kỹ năng giải quyết vấn đề và quản lý xung đột một cách hiệu quả.
4. Về Con Người, Phẩm Chất Cần Thiết:
• Có trái tim nhân hậu, thấu cảm, đề cao tính nhân văn
• Đam mê với sứ mệnh cải thiện sức khỏe và chất lượng cuộc sống cho cư dân Vinhomes.
Chú ý: Ứng viên cần có khả năng chứng minh thành công trong việc xây dựng cộng đồng và có kỹ năng giao tiếp xuất sắc để tương tác mạnh mẽ với cộng đồng.

Quyền lợi

Thu nhập thỏa thuận theo năng lực
Thưởng tháng 13, thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc, thưởng theo kết quả kinh doanh công ty...
Phúc lợi cho CBNV và gia đình trong các dịp lễ, tết, hiếu, hỉ, sinh nhật...
Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định.
Đảm bảo quyền lợi bảo hiểm sức khỏe, an sinh cho bản thân và gia đình, được hưởng các chế độ, ưu đãi về chăm sóc sức khỏe riêng tại hệ thống.
Teabreak hàng ngày, happy hour hàng tháng. Du lịch, teambuilding tối thiểu 01 lần/năm.
Được đầu tư các khóa đào tạo phát triển năng lực chuyên môn và các năng lực bổ trợ để đóng góp vào sự phát triển chung của cả công ty.
Có tiềm năng cho phát triển sự nghiệp bền vững, cơ hội thăng tiến trong doanh nghiệp phát triển theo chuỗi.

Thông tin khác

Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 30/11/2023
Thu nhập: Thoả thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Trung tâm Y Học Cổ Truyền Vinmec - Sao Phương Đông là một trong các đơn vị đi đầu trong ứng dụng phối hợp tư duy biện chứng của Y Học Cổ Truyền và tư duy biện bệnh của Y Học Hiện Đại trong chẩn đoán và điều trị, trở thành cây cầu nối liền tinh hoa hai nền y học. Với đội ngũ bác sĩ có trình độ chuyên môn cao, giàu kinh nghiệm, tu nghiệp tại các trường đại học danh tiếng về Y Học Cổ Truyền, cùng nguồn dược liệu cao cấp đầy đủ chứng nhận CO CQ, lựa chọn theo tiêu chuẩn Địa đạo - Dược tài, tầm nhìn của Trung tâm Y Học Cổ Truyền Vinmec - Sao Phương Đông là trở thành hệ thống chăm sóc sức khỏe bằng giá trị Y Học Cổ Truyền chân chính với chất lượng dịch vụ 5 sao.

Giới thiệu công ty
Trung tâm Y Học Cổ Truyền Vinmec - Sao Phương Đông là một trong các đơn vị đi đầu trong ứng dụng phối hợp tư duy biện chứng của Y Học Cổ Truyền và tư duy biện bệnh của Y Học Hiện Đại trong chẩn đoán và điều trị, trở thành cây cầu nối liền tinh hoa hai nền y học. Tại đây, chúng...

Quy mô công ty

Từ 26 - 100 nhân viên

Chia sẻ: