Mô tả công việc
- Xây dựng lịch làm việc, tổng hợp bảng công, xét thưởng hàng tháng cho nhân sự phòng vé Hà Nội
- Chịu trách nhiệm chính về việc hỗ trợ về chuyên môn nghiệp vụ vé và doanh thu của các đại lý/CTV.
- Lên kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, khen thưởng và xử lý kỷ luật CBNV của phòng.
- Đề xuất mua sắm, sửa chữa, bảo hành trang thiết bị, CCDC, TS liên quan đến công việc.
- Rà soát, kiểm tra các hồ sơ, chứng từ liên quan đến nhiệm vụ và tài sản thuộc quản lý phòng
- Phối hợp với Trưởng ca xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến các sự cố và quy chế bồi thường.
- Thực hiện các công việc phát sinh và tham mưu cho trưởng phòng các phương án/ kế hoạch công việc.
- Thực hiện các công việc để hoàn thiện kí kết hợp đồng với Đại lý/ CTV.
- Lập kế hoạch bán vé theo kỳ, vé lễ/tết hàng năm.
- Tổng hợp, đánh giá số liệu về doanh thu vé các nhân viên, văn phòng, đại lý và tham mưu cho trưởng phòng về các nội dung liên quan.
Yêu cầu
- Từ 18-40 tuổi
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên
- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn
- Kỹ năng tin học văn phòng tốt; mạnh excel
- Trung thực, chủ động trong công việc
- Khả năng chịu áp lực công việc tốt
- Ưu tiên có kinh nghiệm
- Thái độ lắng nghe, hợp tác với đồng nghiệp
Quyền lợi
- Lương: 10-13 triệu/ tháng
- Thưởng tháng; thưởng quý; thưởng năm
- Thưởng lễ, tết, thưởng hiệu quả kinh doanh, sinh nhật... và các phúc lợi khác
- Chế độ đóng bảo hiểm, ngày nghỉ phép năm theo đúng quy định
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Du lịch, nghỉ mát, team building cùng công ty
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Thưởng hiệu quả làm việc, Du lịch hàng năm
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:30)
Thông tin chung
Nơi làm việc