Chuyên Viên Quan Hệ Lao Động - flc sầm sơn

Mô tả công việc
1. Tiếp nhận nhân viên mới (làm Thư mời làm việc, tiếp đón, hoàn tất thủ tục nhận việc, thông báo các bộ phận liên quan....)
2. Theo dõi hợp đồng: Thực hiện quy trình tái kí hợp đồng, hợp đồng mới hoặc xử lý các TH đặc biệt khác.
3. Xử lý hồ sơ nghỉ việc
4. Cập nhật phần mềm histaff
5. Tiếp nhận và xử lý hồ sơ kỷ luật lao động
6. Tiếp nhận và xử lý đơn xin điều chuyển, tăng lương, tăng chức, thay đổi vị trí
7. Tham gia công tác xây dựng quy định - quy trình nhân sự:
- Tham gia tư vấn cấp trên các quy trình quy định nhân sự của Công ty phù hợp với quy định của Luật tại thời điểm áp dụng
- Tham mưu, hỗ trợ cấp trên trong việc xây dựng và điều chỉnh quy định tiếp nhận, bổ nhiệm, bãi nhiệm, điều chuyển, tăng lương, kỷ luật chấm dứt HĐLD...
- Tham mưu, hỗ trợ cấp trên trong việc xây dựng và điều chỉnh Quy chế lương, thưởng, các chính sách đãi ngộ, phúc lợi,
- Phối hợp với Quản lý trực tiếp trong công tác xây dựng hệ thống quản trị nhân sự.
8. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công và quản lý của ban Lãnh đạo