Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Tìm kiếm và chăm sóc các giảng viên đào về các sản phẩm khoá học của công ty.
Thiết kế tiêu chuẩn sản phẩm, kế hoạch chi phí, giá bán, lên đơn đặt hàng đơn vị sản xuất
Phối hợp với bộ phận MKT nắm bắt những thông tin phản ánh, nhu cầu của khách hàng để có hướng giải quyết, nghiên cứu cải thiện chất lượng, đổi mới sản phẩm
Nghiên cứu nhu cầu học tập của thị trường và cùng trưởng nhóm xây dựng kế hoạch phát triển sản phẩm Khóa học trên Gitiho
Trực tiếp thực thi việc tìm kiếm giảng viên để xây dựng các khóa học thông qua các chiến dịch marketing chung của phòng và các phương pháp cá nhân để tìm kiếm thông tin và liên hệ, mời hợp tác.
Xử lý các vấn đề trong quá trình hợp tác xây dựng khóa học với giảng viên như Hợp đồng, Hướng dẫn sản xuất khóa học theo quy trình, Hướng dẫn sử dụng hệ thống, Đối soát doanh thu.
Yêu cầu
Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm
Kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp tốt.
Chính trực, chủ động, lắng nghe, có tinh thần trách nhiệm.
Tốt nghiệp các chuyên ngành Kinh tế, Tiếng Anh tốt là một lợi thế.
Phù hợp với các ứng viên từng làm các công việc như BD, Sale B2B, Headhunt, tuyển dụng mass.
Quyền lợi
Lương cứng lên đến 15 triệu + thưởng COM. Tổng thu nhập upto 50 triệu/tháng.
Phụ cấp ăn trưa 700.000đ/tháng
Miễn phí gửi xe
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động. Sếp biết lắng nghe, chia sẻ và hỗ trợ nhân viên trong công tác chuyên môn
Được tham gia học tập và nâng cao kỹ năng chuyên môn với 500++ khóa học tại Gitiho.
Được xét tăng lương, tăng level 6 tháng/lần
Được nhận cổ phần ưu đãi (ESOP) khi bạn có sự đóng góp và gắn bó với Công ty
Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH theo quy định của nhà nước, các chính sách phúc lợi riêng của Công ty: tháng lương 13, khám sức khỏe định kỳ, nghỉ mát, team building...
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu