1.Thiết kế bao bì sản phẩm
- Chịu trách nhiệm thiết kế bao bì, vỏ hộp, tem, nhãn,... cho các sản phẩm của công ty theo ý tưởng đã thống nhất.
- Thực hiện chỉnh sửa và hoàn thiện thiết kế theo yêu cầu.
2. Thiết kế vật phẩm truyền thông POSM cho sự kiện / CTKM của công ty:
- Chịu trách nhiệm thiết kế các vật phẩm in ấn: Poster, Bandroll, Hanger, Voucher, thiệp mời, Standee, backdrop... sử dụng cho các hoạt động đào tạo và sự kiện của công ty.
- Hệ thống và quản lý file in ấn, ấn phẩm với Thu mua: để phân bổ xuống cửa hàng.
3. Thiết kế các ấn phẩm cho các nền tảng
Digital Marketing:
- Thiết kế các hình ảnh 2D trên nên sàn Thương mại điện tử (Website, Tiki, Lazada,...) và mạng xã hội (Fanpage, Zalo OA, Instagram, LinkeIn,...) đúng các tỉ lệ kích thước.
4. Thiết kế bộ nhận diện thương hiệu công ty:
- Chịu trách nhiệm thiết kế slogan, danh thiếp, bì thư, đồng phục, bảng tên nhân viên...
5. Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
1.Trình độ:
- Học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp/ Cao Đẳng/ Đại học.
- Chuyên ngành
thiết kế đồ họa.
2.Kiến thức:
- Nắm rõ nguyên lý thiết kế và bố cục
- Sử dụng tốt các phần mềm AI, PTS, và các phần mềm liên quan của Adobe.
- Am hiểu về lĩnh vực FMCG là một lợi thế.
- Am hiểu về chất lượng in ấn.
3.Kỹ năng:
- Có kỹ năng sáng tạo và có thẩm mỹ tốt về bố cục, hình ảnh và màu sắc và bắt trend tốt.
- Làm việc độc lập hoặc làm theo team và tinh thần đồng đội tốt.
- Có kỹ năng chụp ảnh là 1 lợi thế.
4.Kinh nghiệm
- Từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương
5.Phẩm chất và tính cách
- Trung thực, chịu lắng nghe ý kiến, có thái độ tích cực.
- Chịu được áp lực công việc, không ngại khó, không ngại thay đổi.
- Đam mê nghệ thuật và cái đẹp.
-Được làm việc trong một môi trường lấy SÁNG TẠO là nền tảng phát triển.
- Lương từ 13 triệu - 18 triệu hoặc thỏa thuận căn cứ vào năng lực, kinh nghiệm và KPI. Đây - là mức lương trọn gói bao gồm toàn bộ các chế độ như ngày phép, các loại phụ cấp...
- Lương tháng 13 theo kết quả kinh doanh công ty
- BHXH, BHYT theo quy định của Pháp luật
- Đào tạo theo các chương trình đặc biệt của công ty để phát triển tài năng.
- Tham gia các hoạt động team buildings, du lịch, tiệc cuối năm của công ty.