Chuyên Viên Thống Kê - Nghiên Cứu - Khảo Sát (Phòng Kế Hoạch Tổng Hợp)

Liên Hiệp Hợp Tác Xã Thương Mại TP. Hồ Chí Minh Saigon Co.op

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 15/09/2022

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Thực hiện và báo cáo các khảo sát khách hàng, đối thủ, nội bộ để khám phá nhu cầu của khách hàng tiềm năng phù hợp với thực tế và xu hướng theo phân công
Thực hiện các cáo, tham luận cho Lãnh đạo theo phân công
Chuẩn bị thông tin, dữ liệu liên quan đến các kết quả khảo sát, nghiên cứu để xây dựng định hướng Liên hiệpThực hiện việc theo dõi tổng hợp, kiểm tra, đánh giá các tình hình thực hiện các chỉ đạo trong các hội nghị, giao ban, Liên hiệp theo phân công

Yêu cầu

Thực hiện các dự án nghiên cứu từ đầu đến cuối, bao gồm đề xuất, thiết kế kế hoạch nghiên cứu, phát triển bảng câu hỏi, phân tích, báo cáo, trình bày
Có kiến thức và kinh nghiệm về kỹ thuật thu thập dữ liệu, thu thập thông tin và nhiều phương pháp nghiên cứu như thống kê, bình chọn, thực địa, focus group. In-depth interview,...
Am hiểu về lĩnh vực phân phối, thị trường bán lẻ hàng tiêu dùng nhanh
Am hiểu về lĩnh vực nghiên cứu người tiêu dùng (Consumer research)
Kinh nghiệm: 01 năm kinh nghiệm làm nghiên cứu thị trường Kinh nghiệm Quản lý các dự án một cách độc lập/Sinh viên mới ra trường sẽ được đào tạo
Tốt nghiệp Đại học khối ngành kinh doanh và quản lý
Có khả năng phân tích và tư duy phản biện tốt
Cập nhật về các kỹ thuật và ứng dụng nghiên cứu

Quyền lợi

Lương:
Saigon Co-op xây dựng chính sách lương rõ ràng, phù hợp với từng chức danh công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn để đảm bảo cho các cán bộ nhân viên sẽ cho một mức thu nhập tốt, xứng đáng với những cống hiến và đóng góp của mình. Trong đó bao gồm:

Lương cơ bản + phụ cấp tiền cơm.
Lương tháng thứ 13.
Chế độ nâng lương hàng năm theo KPI và kết quả hoạt động kinh doanh của Saigon Co-op.
Phụ cấp cho những vị trí công việc đặc thù.

Thưởng:

Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh cho cá nhân hoặc tập thể.
Thưởng nhân các ngày Lễ, Tết, các sự kiện đặc biệt của Saigon Co-op.

Bảo hiểm:

Bảo hiểm Xã hội, Y tế, Thất nghiệp theo quy định của Luật Lao động.
Bảo hiểm tai nạn 24/24.

Đào tạo & thăng tiến:

Saigon Co-op luôn quan tâm và chú trọng tới công tác Đào tạo cho CBNV để bồi dưỡng, phát triển một lực lượng nhân sự tinh nhuệ thông qua các khóa huấn luyện nghiệp vụ cơ bản, các khóa đào tạo nội bộ về kỹ năng mềm và nghiệp vụ Quản lý nhằm bổ sung kiến thức để thăng tiến lên vị trí cao hơn.
Chúng tôi luôn mang đến cho bạn một sự nghiệp bền vững và đầy tiềm năng phát triển.

Phúc lợi khác:

Chế độ nghỉ mát và du lịch, team building hàng năm.
Trợ cấp thâm niên công tác và về hưu đối với CBNV có cống hiến, gắn bó lâu năm tại Saigon Co-op.
Các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho CBNV.
Khám sức khỏe định kỳ tại những bệnh viện chất lượng, uy tín.
Trợ cấp nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV (sinh nhật, 8/3, 20/10,...)
Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Vui Tết thiếu nhi, Đêm hội trăng rằm, trao tặng học bổng, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt,...

Thông tin khác

Địa điểm làm việc
➢ 571-573 Nguyễn Kiệm, P.9, Q.Phú Nhuận, TP HCM

Ngành nghề
Nghiên Cứu Thị Trường Lập Kế Hoạch
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Vị trí (Chức vụ)
Nhân Viên/Chuyên Viên
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Đại Học
Yêu cầu kinh nghiệm
Trên 1 năm

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 15/09/2022
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Khởi nghiệp từ năm 1989, Saigon Co.op là tổ chức kinh tế Hợp tác xã theo nguyên tắc xác lập sở hữu tập thể, hoạt động sản xuất kinh doanh tự chủ và tự chịu trách nhiệm. Từ năm 1992 - 1997, cùng với sự phát triển của nền kinh tế đất nước, Saigon Co.op đã khởi đầu bằng việc liên doanh liên kết với các công ty nước ngoài để gia tăng thêm nguồn lực cho hướng phát triển của mình.

Ngày 09/02/1996, Saigon Co.op chính thức ra mắt siêu thị Co.opmart đầu tiên - Co.opmart Cống Quỳnh mở đầu cho chặng đường phát triển mới: kinh doanh bán lẻ theo hướng văn minh, hiện đại; phù hợp với xu hướng phát triển của thời đại.

Bên cạnh hệ thống siêu thị Co.opmart, Saigon Co.op nhanh chóng nghiên cứu những mô hình kinh doanh mới, phù hợp với từng phân khúc khách hàng: đại siêu thị Co.opXtra; cửa hàng thực phẩm an toàn tiện lợi Co.op Food; cửa hàng tạp hóa hiện đại Co.op Smile; cửa hàng tiện lợi 24h Cheers; khu phức hợp thương mại SC Vivo city; trung tâm thương mại Sense City; chợ hiện đại Sense Market. Bắt nhịp tốc độ phát triển vũ bão của công nghệ thông tin, Saigon Co.op đã phát triển loại hình mua sắm không qua cửa hàng và ngày càng được khách hàng tín nhiệm: kênh mua sắm qua truyền hình HTV Co.op; website bán hàng trực tuyến Co.opmart.vn

Chạm mốc kỷ niệm 30 năm thành lập (1989 - 2019), Saigon Co.op đã đưa vào hoạt động hơn 650 điểm bán trên toàn quốc; hàng ngày đón tiếp hơn 1.000.000 triệu lượt khách hàng đến tham quan và mua sắm.

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Chia sẻ: