Mô tả công việc
Tổng hợp, kiểm tra và xử lý dữ liệu chấm công, phép, tăng ca, nghỉ không lương và các dữ liệu liên quan theo kỳ tính lương.
Thực hiện tính lương, thưởng, phụ cấp, khấu trừ, Thuế TNCN và các khoản thu nhập của CBNV; lập và đối soát bảng lương trình phê duyệt.
Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN: báo tăng/giảm, điều chỉnh thông tin, giải quyết chế độ và các thủ tục liên quan.
Theo dõi và thực hiện các nghiệp vụ Thuế TNCN: đăng ký mã số thuế, người phụ thuộc, khấu trừ, quyết toán và chứng từ theo quy định.
Soạn thảo, quản lý và theo dõi HĐLĐ, phụ lục HĐLĐ, quyết định lương, điều chuyển, bổ nhiệm, nghỉ việc và các hồ sơ lao động liên quan.
Tham gia xây dựng, rà soát và cải tiến thang bảng lương, quy chế lương thưởng, phụ cấp, phúc lợi và các chính sách C&B.
Tiếp nhận, giải đáp và hỗ trợ xử lý các thắc mắc của CBNV liên quan đến lương, thưởng, phúc lợi và chế độ chính sách.
Tổng hợp và thực hiện các báo cáo về lao động, tiền lương, BHXH, Thuế TNCN và C&B theo yêu cầu nội bộ và cơ quan chức năng.
Phối hợp với các Ban/Phòng liên quan trong việc đối chiếu dữ liệu và triển khai chính sách nhân sự.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp quản lý.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Lao động Tiền lương, Kế toán, Tài chính, Luật hoặc lĩnh vực liên quan.
Có tối thiểu 02-03 năm kinh nghiệm C&B, ưu tiên ứng viên từng làm tại doanh nghiệp có quy mô từ 100 nhân sự trở lên.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Xây dựng.
Có kinh nghiệm thực tế về Payroll, BHXH, Thuế TNCN, HĐLĐ và chính sách phúc lợi.
Am hiểu các quy định pháp luật liên quan đến lao động, tiền lương, BHXH và Thuế TNCN.
Thành thạo Excel, đặc biệt các hàm/công thức xử lý dữ liệu và tính lương.
Ưu tiên đã sử dụng HRM/HRIS hoặc phần mềm chấm công - tính lương.
Cẩn thận, chính xác, trách nhiệm và có ý thức bảo mật thông tin cao.
Kỹ năng giao tiếp, phối hợp và xử lý vấn đề tốt.
Quyền lợi
Thu nhập cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng và các chế độ phúc lợi theo chính sách của Nam Group.
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định.
Cơ hội phát triển chuyên sâu theo định hướng C&B / Payroll / Total Rewards.
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info])
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh
135 - 137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7, Hồ Chí Minh
(Trước sáp nhập: Quận 7, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Hưng, Hồ Chí Minh)
1. 135-137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7
(Trước sáp nhập: Quận 7, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Hưng, Hồ Chí Minh)
Thông tin chung
- Thu nhập: 13 - 20 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- 135 - 137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7, Hồ Chí Minh
- (Trước sáp nhập: Quận 7, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Hưng, Hồ Chí Minh)
- 1. 135-137 Nguyễn Thị Thập, Phường Tân Hưng, Quận 7
- (Trước sáp nhập: Quận 7, Hồ Chí Minh | Sau sáp nhập: Tân Hưng, Hồ Chí Minh)