Chuyên Viên Nhân Sự - Quan Hệ Lao Động & Chính Sách
Hạn nộp hồ sơ: 12/10/2026 (Còn 28 ngày)
Ứng tuyển sớm để được ưu tiên
Kết nối với Nhà tuyển dụng để tìm hiểu thông tin và gia tăng cơ hội trúng tuyển
Nhà tuyển dụng đang online
Mô tả công việc
Tiếp nhận, phân tích và đề xuất phương án xử lý các vấn đề nhân sự phát sinh.
Xử lý các trường hợp vi phạm nội quy, kỷ luật lao động, nghỉ việc, bỏ việc, khiếu nại và tranh chấp lao động.
Tư vấn cho cấp quản lý về phương án xử lý nhân sự phù hợp, đúng quy định pháp luật.
Xây dựng, rà soát và cập nhật nội quy, quy chế, chính sách, quy trình và biểu mẫu nhân sự.
Theo dõi, cập nhật quy định pháp luật lao động và đề xuất áp dụng tại Công ty.
Soạn thảo biên bản, thông báo, quyết định, công văn và hồ sơ liên quan đến các vụ việc nhân sự.
Phối hợp, hỗ trợ xử lý các nghiệp vụ nhân sự phát sinh có tính chất phức tạp.
Xử lý các trường hợp vi phạm nội quy, kỷ luật lao động, nghỉ việc, bỏ việc, khiếu nại và tranh chấp lao động.
Tư vấn cho cấp quản lý về phương án xử lý nhân sự phù hợp, đúng quy định pháp luật.
Xây dựng, rà soát và cập nhật nội quy, quy chế, chính sách, quy trình và biểu mẫu nhân sự.
Theo dõi, cập nhật quy định pháp luật lao động và đề xuất áp dụng tại Công ty.
Soạn thảo biên bản, thông báo, quyết định, công văn và hồ sơ liên quan đến các vụ việc nhân sự.
Phối hợp, hỗ trợ xử lý các nghiệp vụ nhân sự phát sinh có tính chất phức tạp.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật hoặc ngành liên quan.
Có từ 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất/nhà máy.
Nắm vững pháp luật lao động, có kinh nghiệm xử lý quan hệ lao động và các tình huống nhân sự thực tế.
Có khả năng phân tích vấn đề, đánh giá rủi ro và đề xuất phương án xử lý.
Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt, cẩn thận và bảo mật thông tin.
Biết tiếng Trung là một lợi thế.
Có từ 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại công ty sản xuất/nhà máy.
Nắm vững pháp luật lao động, có kinh nghiệm xử lý quan hệ lao động và các tình huống nhân sự thực tế.
Có khả năng phân tích vấn đề, đánh giá rủi ro và đề xuất phương án xử lý.
Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt, cẩn thận và bảo mật thông tin.
Biết tiếng Trung là một lợi thế.
Quyền lợi
Mức lương: 13 - 18 triệu, thỏa thuận theo năng lực
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơm tại Công ty và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty.
Thưởng Lễ/Tết: 30/4 - 1/5, Tết Dương lịch, 2/9...
Thưởng tháng 13, thưởng theo năng lực làm việc
Tặng quà sinh nhật
Có xe đưa rước CB-CNV
Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội tham gia xây dựng và hoàn thiện hệ thống nhân sự.
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Cơm tại Công ty và các chế độ phúc lợi theo chính sách Công ty.
Thưởng Lễ/Tết: 30/4 - 1/5, Tết Dương lịch, 2/9...
Thưởng tháng 13, thưởng theo năng lực làm việc
Tặng quà sinh nhật
Có xe đưa rước CB-CNV
Môi trường làm việc ổn định, có cơ hội tham gia xây dựng và hoàn thiện hệ thống nhân sự.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
TP.HCM:Lô C4-5, đường D4, KCN Tân Phú Trung, Xã Tân Phú Trung, Củ Chi
TP.HCM:Lô C4-5, đường D4, KCN Tân Phú Trung, Xã Tân Phú Trung, Củ Chi
Thông tin chung
- Thu nhập: 13 - 18 triệu
Việc làm tương tự khác
CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THỰC PHẨM BÌNH VINH SÀI GÒN
Xem trang công ty- Địa chỉ công ty: Lô C4-5 Đường D4, KCN Tân Phú Trung, xã Củ Chi, TPHCM
- Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
- Lĩnh vực: Thực phẩm - Đồ uống
Thông tin công việc
Vị trí:
Nhân viên
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Việc làm tương tự
Cảnh báo dấu hiệu lừa đảo tuyển dụng
Thu phí và cung cấp thông tin
- Phí hồ sơ, đồng phục, đặt cọc.
- Yêu cầu nộp bản gốc giấy tờ.
- Cung cấp mã OTP.
Hứa hẹn trúng tuyển 100%
- Không yêu cầu trình độ.
- Không cần thử việc.
Phỏng vấn bất thường
- Địa điểm xa văn phòng công ty.
- Phỏng vấn qua Telegram.
Yêu cầu làm nhiệm vụ
- Tải app, nạp tiền.
- Làm nhiệm vụ nhận thưởng.
Tin tuyển dụng sơ sài
- Mô tả công việc chung chung
- Nhiệm vụ đơn giản, thu nhập khủng
- Lỗi chính tả, đánh máy.
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO sẵn sàng đồng hành, tư vấn và giới thiệu những cơ hội việc làm phù hợp, giúp Ứng viên tự tin phát triển sự nghiệp và chinh phục mục tiêu nghề nghiệp bền vững.
Hotline CSKH
1900.63.63.84
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
Đội ngũ hỗ trợ của JobOKO luôn chủ động tư vấn các giải pháp tuyển dụng tối ưu, cam kết đồng hành và hỗ trợ Quý Nhà tuyển dụng đạt được hiệu quả tuyển dụng bền vững.
Hotline CSKH
0962.107.888
Công ty Cổ phần JobOKO Toàn cầu
