Triển khai các hoạt động truyền thông thương hiệu RETI theo chiến lược và định hướng đã được phê duyệt. Đảm bảo thông điệp truyền thông thống nhất, đúng định vị và nhận diện thương hiệu RETI.
Quản lý nội dung và hình ảnh thương hiệu RETI trên các kênh truyền thông: Facebook, Website, Zalo, TikTok,...
Lập kế hoạch nội dung branding theo tuần/tháng (nhận diện thương hiệu, văn hóa doanh nghiệp, hoạt động nội bộ, dự án phân phối...).
Viết,
biên tập nội dung cho các ấn phẩm truyền thông: bài đăng mạng xã hội, bài website, thông cáo báo chí, kịch bản video ngắn, nội dung sự kiện.
Phối hợp với bộ phận thiết kế, media để triển khai hình ảnh, video phục vụ hoạt động truyền thông.
Tham gia xây dựng nội dung truyền thông cho các dự án bất động sản do RETI phân phối (ra mắt dự án, mở bán, sự kiện, chính sách bán hàng).
Phối hợp với bộ phận truyền thông nội bộ triển khai truyền thông các hoạt động nội bộ: đào tạo, văn hóa doanh nghiệp, sự kiện công ty.
Hỗ trợ tổ chức và truyền thông các sự kiện offline/online của công ty.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả nội dung và mức độ tương tác trên các kênh truyền thông.
Đề xuất ý tưởng, cải tiến nội dung và hình thức thể hiện nhằm tăng độ nhận diện và gắn kết với thương hiệu.
Phối hợp làm việc với các đối tác truyền thông, KOL/KOC khi cần.
Cập nhật xu hướng truyền thông, branding trong lĩnh vực bất động sản.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các ngành: Marketing, Truyền thông, Báo chí, PR hoặc liên quan.
Từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí truyền thông thương hiệu/nội dung (ưu tiên ngành bất động sản, tài chính, giáo dục).
Kỹ năng viết và biên tập nội dung tốt, tư duy branding rõ ràng.
Có khả năng lập kế hoạch nội dung và làm việc đa nhiệm.
Hiểu biết cơ bản về các nền tảng mạng xã hội và xu hướng nội dung.
Chủ động, trách nhiệm, có tinh thần học hỏi và phối hợp đội nhóm tốt.
Lương cứng 12 - 15 triệu/tháng + Thưởng hiệu suất
Cơ hội phát triển chuyên sâu về
Brand Marketing & Truyền thông BĐS.
Đối với những cá nhân có tiềm năng có cơ hội tham gia các dự án của của công ty,xây dưng quy hoạch
cán bộ nguồn và có nhiều cơ hội thăng tiến.
Hỗ trợ trang thiết bị, máy tính làm việc
Thưởng lương tháng 13, thưởng Lễ Tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quý (tùy thuộc vào tình hình kinh doanh cụ thể)
Xét tăng lương định kỳ theo chính sách lương thưởng của Công ty 1 lần/năm
12 ngày phép có hưởng lương
Tham gia BHYT, BHXH, BHTN theo quy định
Hưởng các chế độ phúc lợi và các hoạt động văn hóa tập thể: Du lịch hàng năm, Team building, Gala cuối năm, sinh nhật, các ngày lễ