Chuyên Viên Tuyển Dụng - Đào TạoCÔNG TY CỔ PHẦN ĐÔNG TÂY MB

Tuyển dụng (50%):
- Tham gia xây dựng các kế hoạch Đào tạo hàng năm, định kỳ, đột xuất và các chương trình đào tạo khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
- Tổ chức về mặt nội dung, hình ảnh, các thể thức chương trình, trực tiếp đứng lớp hoặc điều phối, giám sát các chương trình đào tạo hàng năm của Công ty.
- Tổ chức công tác nghiệm thu, đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.
- Là đầu mối làm việc với đơn vị, nhà cung cấp trong việc lựa chọn đơn vị, đối tác đào tạo phù hợp với từng nhu cầu đào tạo.
- Thực hiện truyền thông và quảng bá các hoạt động Tuyển dụng & Đào tạo trên các kênh truyền thông của Công ty.
- Các hoạt động khác theo sự phân công, bố trí, sắp xếp của Quản lý trực tiếp.
Đào Tạo (50%):
- Trực tiếp tham gia đào tạo nhân sự mới về: Văn hóa công ty, nội quy công ty, quy trình làm việc ....
- Tham gia xây dựng các kế hoạch Đào tạo hàng năm, định kỳ, đột xuất và các chương trình đào tạo khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp.
- Tổ chức về mặt nội dung, hình ảnh, các thể thức chương trình, trực tiếp đứng lớp hoặc điều phối, giám sát các chương trình đào tạo hàng năm của Công ty.
- Tổ chức công tác nghiệm thu, đánh giá hiệu quả các chương trình đào tạo.
- Là đầu mối làm việc với đơn vị, nhà cung cấp trong việc lựa chọn đơn vị, đối tác đào tạo phù hợp với từng nhu cầu đào tạo.
- Thực hiện truyền thông và quảng bá các hoạt động Tuyển dụng & Đào tạo trên các kênh truyền thông của Công ty.
- Các hoạt động khác theo sự phân công, bố trí, sắp xếp của Quản lý trực tiếp.