Mô tả công việc
- Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng từ tiếp nhận nhu cầu, đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn đến tiếp nhận nhân sự.
- Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên cho các vị trí kinh doanh bất động sản.
- Quản lý các kênh tuyển dụng, phối hợp triển khai các hoạt động truyền thông nhằm nâng cao thương hiệu tuyển dụng của công ty.
- Theo dõi, cập nhật dữ liệu ứng viên và báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tuyển dụng lĩnh vực Bất động sản (bắt buộc)
- Kỹ năng tìm kiếm, đánh giá tốt ứng viên tốt.
Quyền lợi
- Chế độ Bảo hiểm , Phép năm,...
- Tham gia khám sức khỏe định kỳ
- Du lịch, teambuilding hằng năm
- Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, lương tháng 13,...
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hồ Chí Minh: 192 Đặng Thùy Trâm, Phường Bình Lợi Trung (quận Bình Thạnh cũ)