Chuyên Viên Tuyển Dụng lương từ 10 triệu

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 06/09/2022

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

1. Khai thác nguồn tuyển dụng

Tiếp nhận các chỉ tiêu tuyển dụng trong tháng và lên kế hoạch tuyển dụng.
Vẽ chân dung ứng viên, xác định nguồn tuyển dụng, phương pháp triển khai và dự trù kinh phí tuyển dụng (nếu có).
Thực hiện việc khai thác các kênh nguồn tuyển dụng theo kế hoạch (Xây dựng JD, TBTD, đăng tin, chat,...)

2. Sàng lọc hồ sơ, tư vấn, mời phỏng vấn

Sàng lọc các hồ sơ ứng viên phù hợp với các vị trí tuyển dụng (Bao gồm hồ sơ apply và hồ sơ tìm kiếm).
Gọi điện tư vấn, sàng lọc, mời phỏng vấn trực tiếp với các ứng viên phù hợp.
Tham gia trực tiếp vào quá trình tiếp đón ứng viên đến phỏng vấn, tham gia trực tiếp vào buổi phỏng vấn cùng các cấp quản lý (nếu được cho phép).
Tự thực hiện tổ chức phỏng vấn và phỏng vấn các vị trí được quản lý đồng ý.

3. Quản lý data ứng viên và tài liệu, dữ liệu thông tin tuyển dụng.

Cập nhật toàn bộ data dữ liệu thông tin ứng viên lên phần mềm quản lý nhân sự của công ty.
Bảo mật thông tin và chịu toàn bộ trách nhiệm về sự rò rỉ hoặc thất thoát thông tin dữ luyện tuyển dụng do mình quản lý.

4. Báo cáo

Chịu trách nhiệm xây dựng và thực hiện hệ thống báo cáo định kỳ và đột xuất cho Giám đốc Nhân sự.

Tốt nghiệp ĐH trở lên
Ưu tiên chuyên ngành: Quản trị nhân lực, Quản trị văn phòng, Marketing, Quản trị kinh doanh, Luật.
Tối thiểu 06 tháng kinh nghiệm trở lên.
Thành thạo các nền tảng mạng xã hội: Facebook, Tiktok, Linkedin,...
Sử dụng thành thạo tin học Văn phòng.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm tốt.
Khả năng giao tiếp, thấu hiểu tâm lý con người. Nhạy cảm, nhạy bén.
Khả năng tổng hợp, phân tích và xử lý tình huống tốt.
Tinh thần trách nhiệm cao.
Cầu thị, ham học hỏi, biết lắng nghe.
Thái độ làm việc chuyên nghiệp. Tư cách đạo đức tốt.

Được quyền chủ động thực hiện công việc theo kế hoạch đã được phê duyệt.
Được quyền đề xuất, kiến nghị các ý tưởng sáng tạo, giải pháp cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả công việc.
Được quyền đề xuất cung cấp các trang thiết bị, tài liệu phục vụ công việc.
Được làm việc trong môi trường năng động, hiện đại.
Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN, tham quan, nghỉ phép, thưởng năng suất, nghỉ các ngày lễ theo quy định của Luật lao động hiện hành và theo quy định của Công ty.
Mức lương hấp dẫn dựa trên trách nhiệm, thái độ làm việc và năng lực (hiệu quả công việc)