Mô tả công việc
Tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên.
Liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và thông báo kết quả.
Tham gia vào quá trình phỏng vấn, đánh giá ứng viên.
Hỗ trợ xây dựng và cải tiến quy trình tuyển dụng.
Quản lý và cập nhật thông tin ứng viên trên hệ thống.
Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng theo yêu cầu.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng.
Từng tuyển sale BĐS là lợi thế
Hiểu biết về các phương pháp và công cụ tuyển dụng.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian và giải quyết vấn đề.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có trách nhiệm trong công việc.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Quyền lợi
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Các hoạt động teambuilding, du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Chế độ thưởng hấp dẫn theo năng lực và hiệu quả công việc.
Hưởng không giới hạn hoa hồng giao dịch của Nhân sự tuyển về
Bảo hiểm xã hội, Team building, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Nghỉ trưa 12:00 - 14:00
Thông tin chung
Nơi làm việc
- - Hà Nội: 58 Tố Hữu, Phường Đại Mỗ (quận Nam Từ Liêm cũ)