Mô tả công việc
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng các vị trí theo yêu cầu công ty:
Nhân viên kinh doanh Bất động sản và các vị trí Back Office
- Triển khai thực hiện các hoạt động tuyển dụng: tạo nguồn, sàng lọc ứng viên, phỏng vấn tuyển dụng;
- Phân tích, đánh giá và báo cáo kết quả & hiệu quả công tác tuyển dụng;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu được giao.
Yêu cầu
- Kinh nghiệm từ 01 năm kinh nghiệm tương đương;
- Ứng viên 25t trở lên
- Tốt nghiệp Đại học, các chuyên ngành có liên quan đến Nhân sự là lợi thế;
- Sử dụng tốt các công cụ tuyển dụng;
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng ngành Ngân Hàng, tài chính, Tuyển Sale
- Mạnh về con người, khả năng kết nối tốt;
- Hướng ngoại, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt, khéo léo xử lý tình huống;
- Chăm chỉ, trách nhiệm trong công việc.
Quyền lợi
- Lương cứng thỏa thuận + Các khoản thưởng KPI tuyển dụng.
- Thưởng tháng lương thứ 13 + hiệu quả làm việc vào cuối năm tài chính;
- Thưởng dịp tết (tết dương và tết âm), dịp lễ (30/[protected info]; Trung thu...) tổ chức sinh nhật, hiếu - hỷ...;
- Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ ốm/nghỉ chế độ thai sản/hiếu hỷ... theo Luật Lao động;
- Làm việc tại công ty cho thuê hàng đầu hà nội , quy trình làm việc chuyên nghiệp, được khuyến khích sáng tạo và phát triển các ý tưởng mới;
- Môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp, sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện, văn hóa trao đổi thẳng thắn, cởi mở trên tinh thần hỗ trợ cùng phát triển;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN;
- Du lịch hàng năm, teambuilding, even
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thời gian làm việc 6 ngày/tuần. Nghỉ 1 ngày tự chọn
Thông tin chung
Nơi làm việc
- Hà Nội: Phường Từ Liêm (quận Nam Từ Liêm cũ)