Thực hiện việc tuyển dụng theo kế hoạch đã được duyệt.
Đề xuất các kênh tuyển dụng hiệu quả.
Tìm kiếm, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên phù hợp.
Chịu trách nhiệm quản lý các kênh tuyển dụng trên các trang mạng xã hội (website, fanpage, facebook, tiktok...) để đăng các quảng cáo, thông tin tuyển dụng.
Thực hiện các hoạt động thu hút người theo dõi thương hiệu Công ty,
quản lý thương hiệu tuyển dụng với tư cách là một người tuyển dụng chuyên nghiệp.
Sáng tạo nội dung đăng tuyển, làm các video ngắn, thiết kế hình ảnh đơn giản (Canva, Capcut...).
Liên hệ và làm việc với các Trường Đại học để tổ chức các buổi Workshop hoặc Ngày hội Tuyển dụng.
Lên ý tưởng cho các hoạt động truyền thông nội bộ.
Thực hiện báo cáo tuyển dụng theo yêu cầu của Quản lý.
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên.
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty Bất động sản.
Có khả năng giao tiếp tốt, sáng tạo, chịu khó và có tinh thần cầu tiến.
Lương cạnh tranh và thưởng hiệu quả công việc.
Đóng BHXH khi ký HĐLĐ theo quy định của bộ luật lao động.
Hưởng các chế độ phúc lợi khác như: du lịch, phép năm, thưởng tết,...
Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng, năng động.