Mô tả công việc
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng theo yêu cầu.
Đăng tin, tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, liên hệ và sắp xếp phỏng vấn ứng viên.
Thực hiện thủ tục tiếp nhận (onboarding), hướng dẫn hội nhập cho nhân sự mới.
Xây dựng và phát triển nguồn ứng viên, các kênh tuyển dụng.
Theo dõi, báo cáo kết quả tuyển dụng định kỳ.
Hỗ trợ một số công việc khác theo sự phân công của Ban Lãnh đạo.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học. Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp ngành liên quan Quản trị nhân lực.
Có từ 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực xây dựng, cơ điện (MEP), kỹ thuật.
Kỹ năng giao tiếp tốt, chủ động, trách nhiệm.
Quyền lợi
Lương: 12-15tr/tháng. Làm việc giờ hành chính từ T2- sáng T7, từ 8h00-17h30, nghỉ trưa 1.5h
Thưởng hiệu quả tuyển dụng.
Tham gia đầy đủ BHXH, chế độ lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng dự án, nghỉ phép năm, Teambuilding.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cơ hội phát triển lên Trưởng Nhóm/Trưởng Phó phòng
Thông tin khác
Thời gian làm việc:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 ([protected info]), Thứ 7 ([protected info])
Thông tin chung
- Thu nhập: 12 - 15 triệu VNĐ
Nơi làm việc
- Tầng 11, Licogi 13, 164 Khuất Duy Tiến, Phường Thanh Xuân, Hà Nội
- (Trước sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội | Sau sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội)
- 1. Tầng 11, Licogi 13, 164 Khuất Duy Tiến, Phường Thanh Xuân
- (Trước sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội | Sau sáp nhập: Thanh Xuân, Hà Nội)