- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
1. Tương Tác Cộng Đồng:
Quản lý và phát triển cộng đồng của chúng tôi trên Telegram và Twitter.
Phản hồi các câu hỏi, bình luận và mối quan tâm của cộng đồng một cách kịp thời và chuyên nghiệp.
Xây dựng một môi trường tích cực và hòa nhập trong cộng đồng.
Tổ chức và chủ trì các sự kiện cộng đồng, AMAs và các hoạt động tương tác khác.
2. Tạo Nội Dung:
Phát triển và thực hiện lịch nội dung cho các kênh truyền thông xã hội.
Tạo ra các bài đăng, cập nhật và thông báo hấp dẫn và thông tin.
Hợp tác với đội ngũ marketing để sản xuất nội dung đa phương tiện (đồ họa, video, v.v.).
Thực thi bộ câu hỏi QnA cho người dùng
3. Phản Hồi và Thông Tin Chi Tiết:
Giám sát cảm nhận của cộng đồng và thu thập phản hồi để cải tiến sản phẩm.
Báo cáo về xu hướng cộng đồng, vấn đề và số liệu tương tác.
Làm việc chặt chẽ với đội ngũ sản phẩm để truyền đạt phản hồi của người dùng và đề xuất các cải tiến.
4. Phát Triển và Tiếp Cận:
Xác định và tương tác với các influencer và key opinion leaders trong lĩnh vực tiền điện tử.
Hợp tác trong các quan hệ đối tác và quảng bá chéo với các dự án và cộng đồng khác.
Thực hiện các chiến lược để tăng trưởng và tương tác cộng đồng.
Phối hợp với đội marketing để xây dựng và triển khai content trên cộng đồng
Quản lý và phát triển cộng đồng của chúng tôi trên Telegram và Twitter.
Phản hồi các câu hỏi, bình luận và mối quan tâm của cộng đồng một cách kịp thời và chuyên nghiệp.
Xây dựng một môi trường tích cực và hòa nhập trong cộng đồng.
Tổ chức và chủ trì các sự kiện cộng đồng, AMAs và các hoạt động tương tác khác.
2. Tạo Nội Dung:
Phát triển và thực hiện lịch nội dung cho các kênh truyền thông xã hội.
Tạo ra các bài đăng, cập nhật và thông báo hấp dẫn và thông tin.
Hợp tác với đội ngũ marketing để sản xuất nội dung đa phương tiện (đồ họa, video, v.v.).
Thực thi bộ câu hỏi QnA cho người dùng
3. Phản Hồi và Thông Tin Chi Tiết:
Giám sát cảm nhận của cộng đồng và thu thập phản hồi để cải tiến sản phẩm.
Báo cáo về xu hướng cộng đồng, vấn đề và số liệu tương tác.
Làm việc chặt chẽ với đội ngũ sản phẩm để truyền đạt phản hồi của người dùng và đề xuất các cải tiến.
4. Phát Triển và Tiếp Cận:
Xác định và tương tác với các influencer và key opinion leaders trong lĩnh vực tiền điện tử.
Hợp tác trong các quan hệ đối tác và quảng bá chéo với các dự án và cộng đồng khác.
Thực hiện các chiến lược để tăng trưởng và tương tác cộng đồng.
Phối hợp với đội marketing để xây dựng và triển khai content trên cộng đồng
Yêu cầu công việc
Kinh Nghiệm:
Đã từng làm CM hoặc vai trò tương tự trong ngành crypto.
Hiểu biết về tiền điện tử, công nghệ blockchain và có kinh nghiệm sử dụng các sản phẩm phổ biến trên thị trường: Metamask, Binance...
Kỹ Năng:
Kỹ năng giao tiếp.
Khả năng tạo nội dung hấp dẫn và tương tác với đối tượng đa dạng.
Khả năng tổ chức và đa nhiệm tốt.
Quen thuộc với các công cụ quản lý truyền thông xã hội và phân tích.
Tính Cách:
Đam mê về tiền điện tử và công nghệ blockchain.
Tự động viên, chủ động và có khả năng làm việc độc lập.
Thái độ tích cực và là một thành viên đội nhóm tốt.
Yêu Cầu Ưu Tiên:
Kinh nghiệm với các nền tảng truyền thông xã hội bổ sung (Reddit, Discord, v.v.).
Kiến thức cơ bản về thiết kế đồ họa và chỉnh sửa video.
Tiếng Anh
Có network với các cộng đồng khác trong ngành crypto
Thời gian làm việc
Từ 8h30 - 18h00 từ thứ 2 đến thứ 6
Từ 8h30 - 16h00 thứ 7 (Mỗi tháng đi làm 2 thứ 7)
Đã từng làm CM hoặc vai trò tương tự trong ngành crypto.
Hiểu biết về tiền điện tử, công nghệ blockchain và có kinh nghiệm sử dụng các sản phẩm phổ biến trên thị trường: Metamask, Binance...
Kỹ Năng:
Kỹ năng giao tiếp.
Khả năng tạo nội dung hấp dẫn và tương tác với đối tượng đa dạng.
Khả năng tổ chức và đa nhiệm tốt.
Quen thuộc với các công cụ quản lý truyền thông xã hội và phân tích.
Tính Cách:
Đam mê về tiền điện tử và công nghệ blockchain.
Tự động viên, chủ động và có khả năng làm việc độc lập.
Thái độ tích cực và là một thành viên đội nhóm tốt.
Yêu Cầu Ưu Tiên:
Kinh nghiệm với các nền tảng truyền thông xã hội bổ sung (Reddit, Discord, v.v.).
Kiến thức cơ bản về thiết kế đồ họa và chỉnh sửa video.
Tiếng Anh
Có network với các cộng đồng khác trong ngành crypto
Thời gian làm việc
Từ 8h30 - 18h00 từ thứ 2 đến thứ 6
Từ 8h30 - 16h00 thứ 7 (Mỗi tháng đi làm 2 thứ 7)
Quyền lợi được hưởng
Phúc lợi tài chính minh bạch và toàn diện
Chính sách xét điều chỉnh tăng lương 6 tháng/lần (Đánh giá theo hiệu xuất, kết quả công việc và năng lực)
Ghi nhận sự đóng gópthông qua các khoảnthưởng phong phú, hấp dẫngóp phần gia tăng thu nhập của nhân viên: Thưởng các ngày lễ 30/4-[protected info], Tết dương lịch, thưởng dự án, thưởng KPI, hiệu suất công việc hàng tháng, thưởng quý và lương tháng 13...
Được hưởng các mức Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
Gói chăm sóc sức khỏe định kỳ hằng năm tại các Bệnh viện Đại học Y Hà Nội và Saigon Healthcare.
Chú trọng phát triển năng lực mỗi cá nhân
Chính sách hỗ trợ khuyến khích học tập, khen thưởng dành cho nhân viên đạt chứng chỉ đào tạo (thưởng IELTS lên đến20.000.000/người, hỗ trợchi phí học tập hàng tháng lên tới 5.000.000/người).
Được đào tạo và phát triển theo khung năng lựcvà lộ trình nghề nghiệp của từng vị trí thông qua các khóa đào tạo miễn phí trên hệ thống đào tạo trực tuyến E-learning Appota, các khoá học hàng đầu của Coursera, Udemy.
Được tham gia các Workshop, Master talk, CEO talkchia sẻ kiến thức và kinh nghiệm từ các chuyên gia trong và ngoài Công ty.
Cólộ trình thăng tiến rõ ràng. Chính sách luân chuyển công việc linh hoạt và cởi mở nhằm thúc đẩy nhân viên khám phá sức mạnh tiềm năng của bản thân và thử thách với những cơ hội mới.
Văn hóa làm việc độc đáo
Tại Appota, mỗi nhân viên sẽ đượclàm việc mình thích, thích việc mình làmvới văn hóa"No Boss Just Leader"cùng 7 giá trị cốt lõiIAPPOTA.
Mỗi cá nhân đượctrao quyềnchủ động trong mọi việc, phát huy các thế mạnh, phá bỏ khuôn mẫu và sáng tạo theo phong cách riêng.
Được dẫn dắt, định hướng bởi định hướng bởi đội ngũ BOD có tầm với kim chỉ nam tập trung vào phát triển giá trị con người và tinh thần startup mạnh mẽ.
Môi trường trẻ trung, năng động và sáng tạo, nơi mọi ý tưởng táo bạo được đón nhận.
Trải nghiệm sự chăm sóc tinh thần tận tâm và chu đáo
Được chăm sóc tỉ mỉ từ những bữa ăn sáng, ăn chiều miễn phí với chi phí 2.000.000/người/tháng và tận hưởng không gian cafe hiện đại dành riêng cho nhân viên.
Được trải nghiệm các hoạt động gắn kết đa dạng: Các hoạt động team building, chương trình Friday Frenzy, Đại tiệc sinh nhật công ty kết hợp du lịch hàng năm lên tới 10.000.000/người/năm, hội Chợ Tết độc lạ và các hoạt động thể thao thường niên khác, ...
Được thỏa sức tham gia các câu lạc bộ đa sắc màu: CLB Yoga, Bóng đá, Game Esports, Cầu lông, Zumba...
Chính sách xét điều chỉnh tăng lương 6 tháng/lần (Đánh giá theo hiệu xuất, kết quả công việc và năng lực)
Ghi nhận sự đóng gópthông qua các khoảnthưởng phong phú, hấp dẫngóp phần gia tăng thu nhập của nhân viên: Thưởng các ngày lễ 30/4-[protected info], Tết dương lịch, thưởng dự án, thưởng KPI, hiệu suất công việc hàng tháng, thưởng quý và lương tháng 13...
Được hưởng các mức Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
Gói chăm sóc sức khỏe định kỳ hằng năm tại các Bệnh viện Đại học Y Hà Nội và Saigon Healthcare.
Chú trọng phát triển năng lực mỗi cá nhân
Chính sách hỗ trợ khuyến khích học tập, khen thưởng dành cho nhân viên đạt chứng chỉ đào tạo (thưởng IELTS lên đến20.000.000/người, hỗ trợchi phí học tập hàng tháng lên tới 5.000.000/người).
Được đào tạo và phát triển theo khung năng lựcvà lộ trình nghề nghiệp của từng vị trí thông qua các khóa đào tạo miễn phí trên hệ thống đào tạo trực tuyến E-learning Appota, các khoá học hàng đầu của Coursera, Udemy.
Được tham gia các Workshop, Master talk, CEO talkchia sẻ kiến thức và kinh nghiệm từ các chuyên gia trong và ngoài Công ty.
Cólộ trình thăng tiến rõ ràng. Chính sách luân chuyển công việc linh hoạt và cởi mở nhằm thúc đẩy nhân viên khám phá sức mạnh tiềm năng của bản thân và thử thách với những cơ hội mới.
Văn hóa làm việc độc đáo
Tại Appota, mỗi nhân viên sẽ đượclàm việc mình thích, thích việc mình làmvới văn hóa"No Boss Just Leader"cùng 7 giá trị cốt lõiIAPPOTA.
Mỗi cá nhân đượctrao quyềnchủ động trong mọi việc, phát huy các thế mạnh, phá bỏ khuôn mẫu và sáng tạo theo phong cách riêng.
Được dẫn dắt, định hướng bởi định hướng bởi đội ngũ BOD có tầm với kim chỉ nam tập trung vào phát triển giá trị con người và tinh thần startup mạnh mẽ.
Môi trường trẻ trung, năng động và sáng tạo, nơi mọi ý tưởng táo bạo được đón nhận.
Trải nghiệm sự chăm sóc tinh thần tận tâm và chu đáo
Được chăm sóc tỉ mỉ từ những bữa ăn sáng, ăn chiều miễn phí với chi phí 2.000.000/người/tháng và tận hưởng không gian cafe hiện đại dành riêng cho nhân viên.
Được trải nghiệm các hoạt động gắn kết đa dạng: Các hoạt động team building, chương trình Friday Frenzy, Đại tiệc sinh nhật công ty kết hợp du lịch hàng năm lên tới 10.000.000/người/năm, hội Chợ Tết độc lạ và các hoạt động thể thao thường niên khác, ...
Được thỏa sức tham gia các câu lạc bộ đa sắc màu: CLB Yoga, Bóng đá, Game Esports, Cầu lông, Zumba...
Nộp hồ sơ liên hệ
Công ty Cổ Phần APPOTA
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Appota là đơn vị tiên phong cung cấp các giải pháp công nghệ và nội dung giải trí số tại thị trường Việt Nam. Appota hiện đang sở hữu hệ sinh thái với hơn 55 triệu người dùng trên Internet, là một trong số đơn vị phát hành game lớn nhất và đồng thời là đối tác chính thức duy nhất phát triển mạng lưới Facebook Gaming Creator tại Việt Nam. Chúng tôi đang tuyển dụng những vị trí mới với kế hoạch phát triển lâu dài.
Môi trường làm việc tại Appota
Tận hưởng đãi ngộ toàn diện, kiến tạo giá trị vững bền
Tại Appota, bạn được tận hưởng chế độ đãi ngộ toàn diện. Chúng tôi ghi nhận những giá trị mà bạn đóng góp và tạo nên những chính sách lương thưởng, phúc lợi tương xứng để mọi nhân viên cảm thấy hài lòng và nỗ lực cống hiến.
Làm việc mình thích, thích việc mình làm
Tại Appota, bạn được là chính mình, làm những điều mình thích, thể hiện những thứ mình giỏi, nắm quyền trong chính công việc được giao.
No Boss Just Leader
Tại Appota, bạn được dẫn dắt và định hướng bởi những người leader đóng vai trò vừa là người coach vừa là người mentor đồng hành và thúc đẩy nhân viên phát triển bản thân.
Phúc lợi làm việc tại Appota
Phúc lợi tài chính minh bạch và toàn diện
- Chính sách xét điều chỉnh tăng lương 6 tháng/lần (Đánh giá theo hiệu xuất, kết quả công việc và năng lực)
- Ghi nhận sự đóng góp thông qua các khoản thưởng phong phú, hấp dẫn góp phần gia tăng thu nhập của nhân viên: Thưởng các ngày lễ 30/4-01/05, 02/09, Tết dương lịch, thưởng dự án, thưởng KPI, hiệu suất công việc hàng tháng, thưởng quý và lương tháng 13...
- Được hưởng các mức Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
- Gói chăm sóc sức khỏe định kỳ hằng năm tại các Bệnh viện Đại học Y Hà Nội và Saigon Healthcare.
Chú trọng phát triển năng lực mỗi cá nhân
- Chính sách hỗ trợ khuyến khích học tập, khen thưởng dành cho nhân viên đạt chứng chỉ đào tạo (thưởng IELTS lên đến 20.000.000/người, hỗ trợ chi phí học tập hàng tháng lên tới 5.000.000/người).
- Được đào tạo và phát triển theo khung năng lực và lộ trình nghề nghiệp của từng vị trí thông qua các khóa đào tạo miễn phí trên hệ thống đào tạo trực tuyến E-learning Appota, các khoá học hàng đầu của Coursera, Udemy.
- Được tham gia các Workshop, Master talk, CEO talk chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm từ các chuyên gia trong và ngoài Công ty.
- Có lộ trình thăng tiến rõ ràng. Chính sách luân chuyển công việc linh hoạt và cởi mở nhằm thúc đẩy nhân viên khám phá sức mạnh tiềm năng của bản thân và thử thách với những cơ hội mới.
Văn hóa làm việc độc đáo
- Tại Appota, mỗi nhân viên sẽ được làm việc mình thích, thích việc mình làm với văn hóa "No Boss Just Leader" cùng 7 giá trị cốt lõi IAPPOTA.
- Mỗi cá nhân được trao quyền chủ động trong mọi việc, phát huy các thế mạnh, phá bỏ khuôn mẫu và sáng tạo theo phong cách riêng.
- Được dẫn dắt, định hướng bởi định hướng bởi đội ngũ BOD có tầm với kim chỉ nam tập trung vào phát triển giá trị con người và tinh thần startup mạnh mẽ.
- Môi trường trẻ trung, năng động và sáng tạo, nơi mọi ý tưởng táo bạo được đón nhận.
Trải nghiệm sự chăm sóc tinh thần tận tâm và chu đáo
- Được chăm sóc tỉ mỉ từ những bữa ăn sáng, ăn chiều miễn phí với chi phí 2.000.000/người/tháng và tận hưởng không gian cafe hiện đại dành riêng cho nhân viên.
- Được trải nghiệm các hoạt động gắn kết đa dạng: Các hoạt động team building, chương trình Friday Frenzy, Đại tiệc sinh nhật công ty kết hợp du lịch hàng năm lên tới 10.000.000/người/năm, hội Chợ Tết độc lạ và các hoạt động thể thao thường niên khác, ...
- Được thỏa sức tham gia các câu lạc bộ đa sắc màu: CLB Yoga, Bóng đá, Game Esports, Cầu lông, Zumba...
Thời gian làm việc
- Từ 8h30 - 18h00 từ thứ 2 đến thứ 6
- Từ 8h30 - 16h00 thứ 7 (Mỗi tháng đi làm 2 thứ 7)
Tòa LE Building, Số 11, Ngõ 71, Phố Láng Hạ, Phường Thành Công, Quận Ba Đình, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
CHI NHÁNH HCM:Tầng 5, 408 Điện Biên Phủ, Phường 11, Quận 10, TP Hồ Chí Minh, Việt Nam.
CHI NHÁNH SINGAPORE:1 Scotts Road, #24-10 Shaw Centre, Singapore
228208
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY TNHH MỸ PHẨM TRẦN ANH
15 triệu - 21 triệu VNĐ
17/07/2024
Hà Nội
Marchi Labs
Từ 8 Triệu - Dưới 10 Triệu VNĐ / Tháng
18/07/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH TRUYỀN THÔNG UNICOMM
Thỏa thuận
14/07/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ RIKAI - Rikai Technology
14 - 15 triệu VNĐ
30/06/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần tập đoàn giáo dục và đầu tư EI
30 Tr - 40 Tr VND
30/06/2024
Hà Nội
Công ty Cổ phần MHA (Thời trang Seven.am)
12 - 15 triệu
07/07/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.