Compensation and Benefits Specialist
Công Ty Kiểm Toán Quốc Tế Mazars Việt Nam
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
- To control the attendance of the departments, to complete monthly salary calculation data, to ensure accurate and punctual salary payment.
- To make monthly PIT declaration reports and annual PIT finalization.
- To contact tax authorities to issue personal tax identification numbers, tax identification numbers for dependents, register for family deduction ...
- To follow up and carry out procedures according to welfare policy (birthday, filial piety, joy, sickness ...) for employees of the Company.
- To coordinate with relevant departments to organize periodic health checks for the company's employees according to the plan.
- To make a list of new issues, amendment cards, cut / return health insurance cards to employees according to regulations.
- To make reports and compare and pay the compulsory Insurance monthly with the Insurance Agency.
- To manage social insurance books (To do procedures for new issue of social insurance books, close the social insurance books for employees to resign, edit books ...).
- To receive and guide employees to complete the insurance payment profile. Following procedures with the Insurance Agency to settle benefits of social insurance, unemployment insurance, ... for employees (illness, maternity, accident, retirement, death ...).
- To guide and answer questions about policies and insurance regimes for employees.
- To follow up and implement procedures for signing labor contracts, salary increase, promotion, transfer, discipline, reward, and dismissal.
- To prepare labor reports, other reports as requirement from authorities and Mazars Group.
- To prepare work permit, visa, resident card for foreign employees
- To perform other tasks assigned by the Head.
- University graduated in related fields.
- Experience at least 05 years working as a human resource, salary, company size from 200 employees or more.
- Has made PIT finalization for the company, insurance report to the insurance agency.
- Proficient in computer Office (Special Excel).
- Good conversational English
- Skills in data processing and reporting
- Skills to update and apply current laws to the job.
- Good communication, problem solving skills.
- Meticulous, careful, detailed, has a good memory, loves numbers, and can work with high pressure.
- Strong organizational and time management skills.
- High numerical aptitude.
- Detail-oriented.
- Competitive salary;
- Regular client contact;
- Excellent training program;
- Genuine work / life balance;
- Possibility of working on different business lines
- Cover letter in English;
- C.V. in English. (including your IELTS/TOEIC results and Diploma GPA)
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 13/07/2023
- Thu nhập: Thỏa thuận
Chúng tôi đã trải qua một chặng đường dài phát triển kể từ khi Robert Mazars thành lập công ty tại Rouen, Pháp vào năm 1945. Từ những khởi đầu khiêm tốn, Mazars đã ngày càng lớn mạnh và trở thành một tập đoàn quốc tế với hơn 50.000 huyên gia tại hơn 91 quốc gia và vùng lãnh thổ, bao gồm 17.000 chuyên gia đến từ các công ty trong liên minh Mazars North America AllianceMazars Liên minh Bắc Mỹ.
Việc làm tương tự
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.