Quản lý và điều hành mọi hoạt động của cửa hàng theo đúng quy trình và tiêu chuẩn của công ty.
Đảm bảo doanh số bán hàng theo chỉ tiêu được giao.
Quản lý hàng hóa: kiểm kê, sắp xếp, trưng bày hàng hóa, đảm bảo hàng hóa luôn đầy đủ và chất lượng.
Chịu trách nhiệm về việc bảo quản hàng hóa, tránh thất thoát.
Quản lý nhân viên: phân công công việc, đào tạo, hướng dẫn, đánh giá nhân viên.
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình bán hàng và
phục vụ khách hàng.
Chăm sóc và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng.
Báo cáo tình hình kinh doanh và các vấn đề phát sinh lên cấp trên.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí
quản lý cửa hàng hoặc vị trí tương đương trong ngành bán lẻ hàng tiêu dùng (FMCG).
Có khả năng quản lý, điều hành, lập kế hoạch và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục và xây dựng mối quan hệ tốt.
Am hiểu về quy trình bán hàng, quản lý hàng hóa và kiểm soát doanh thu.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, trung thực và có trách nhiệm với công việc.
Tốt nghiệp THPT trở lên.
Mức lương cạnh tranh.
Thưởng theo doanh số và các chương trình thi đua của cửa hàng.
Được hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Cơ hội được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Thưởng lễ, tết