CV/CVC/CVCC - Phòng Kiểm Soát Sau - Trung Tâm Dịch Vụ và Kiểm Soát Sau - Khối Vận Hành

Ngân Hàng TMCP Quốc Dân NCB

Địa điểm làm việc: An Giang

Hết hạn: 10/08/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Mô tả Công việc
- Thực hiện Kiểm soát sau nghiệp vụ giao dịch tại quầy và hỗ trợ tín dụng.
- Kiểm tra tính hợp pháp, hợp lệ của chứng từ giao dịch nhằm phát hiện các lỗi nghiệp vụ phát sinh, đảm bảo thông tin trên chứng từ: rõ ràng, đầy đủ, chính xác số liệu, chứng từ được hạch toán và xét duyệt tuân thủ theo đúng Quy định/sản phẩm của Ngân hàng trong từng thời kỳ.
- Theo dõi, nhắc nhở các Đơn vị nộp chứng từ đúng hạn.
- Tiếp nhận bàn giao chứng từ từ đơn vị phát sinh, bảo quản và lưu trữ chứng từ đúng theo quy định.
- Kiểm tra toàn bộ các giao dịch hàng ngày, đối chiếu với Liệt kê giao dịch tự chiết xuất từ hệ thống.
- Ghi nhận các lỗi đơn vị vi phạm và theo dõi tình hình khắc phục hoàn thiện của đơn vị.
- Quản lý chứng từ mượn - gia hạn - hoàn trả, trích lục theo yêu cầu của đơn vị nghiệp vụ.
- Tổng hợp, Báo cáo kịp thời các trường hợp sai phạm chứng từ giao dịch có thể gây rủi ro, tổn thất cho Ngân hàng.
- Nhận hồ sơ tín dụng từ đơn vị kinh doanh, thực hiện luân chuyển và lưu trữ đúng theo quy định.
- Tham gia kiểm tra định kỳ hoặc đột xuất, kiểm tra chéo, kiểm tra theo chuyên đề do nhóm và Phòng phần công.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác được phân công của các cấp quản lý.

Yêu cầu

Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành kinh tế, tài chính, ngân hàng.
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nghiệp vụ giao dịch tại quầy và kho quỹ. Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm kiểm soát sau tại các ngân hàng khác.
- Hiểu biết về các hệ thống phần mềm của Ngân hàng.
- Hiểu biết về lĩnh vực Hỗ trợ tín dụng, Quỹ, DVKH.
- Nắm vững quy trình, nghiệp vụ liên quan.
- Hiểu biết về sản phẩm, dịch vụ có liên quan, và những rủi ro kèm theo.
- Có kỹ năng tổ chức thực hiện công việc.
- Có kỹ năng làm việc theo nhóm, làm việc độc lập.
- Có kỹ năng kiểm tra, kiểm soát.

Quyền lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm

Thông tin khác

Bằng cấp:
Đại học
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 10/08/2024
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Được thành lập từ năm 1995, trải qua hơn 27 năm hoạt động, Ngân hàng TMCP Quốc dân (NCB), ( tiền thân là Ngân hàng TMCP Nam Việt) đã khẳng định được vị trí của mình trên thị trường tài chính - ngân hàng, tăng trưởng nhanh chóng và ổn định cả về quy mô tổng tài sản, vốn điều lệ lẫn hiệu quả kinh doanh. Trong xu thế hội nhập kinh tế quốc tế, NCB xác định mũi nhọn chiến lược là nâng cao năng lực kinh doanh của mình thông qua năng lực tài chính, công nghệ thông tin và thực hiện tốt công tác quản trị rủi ro. NCB thực hiện chiến lược phát triển định hướng bán lẻ với một số nhóm sản phẩm chủ lực, hướng đến nhóm khách hàng mục tiêu chính là giới trẻ, các hộ kinh doanh, các doanh nghiệp vừa và nhỏ trên nền tảng công nghệ hiện đại, phương pháp quản trị tiên tiến. Chúng tôi, NCB, tự hào là điểm tựa tài chính vững chắc để hỗ trợ quý khách hàng của mình đạt được thành công trong kinh doanh và trong cuộc sống.

Ngân hàng TMCP Quốc Dân - NCB được thành lập từ năm 1995 theo Giấy phép số 00057/NH-CP ngày 18/09/1995 của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam dưới tên gọi Ngân hàng Sông Kiên. Sau đó, từ một ngân hàng nông thôn, NCB đã chuyển đổi quy mô thành ngân hàng đô thị, đổi tên thành Ngân hàng TMCP Nam Việt- Navibank. Đến năm 2014, NCB chính thức được đổi tên thành NH TMCP Quốc Dân - NCB. Trải qua 25 năm hoạt động, NCB đã từng bước khẳng định được vị thế thương hiệu trên thị trường tài chính - tiền tệ Việt Nam.

Từ đầu năm 2013, nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng tăng của thị trường và duy trì vị trí của mình trong môi trường cạnh tranh khốc liệt, Ngân hàng TMCP Quốc Dân đã bắt đầu tiến hành tái cấu trúc hệ thống với định hướng phấn đấu trở thành một trong các ngân hàng thương mại bán lẻ hiệu quả nhất. Để hoàn thành mục tiêu đó, NCB đã nỗ lực tập trung vào những yếu tố cốt lõi như: thay đổi cơ cấu tổ chức hướng đến việc tách bạch giữa các khối kinh doanh với các khối quản trị và hỗ trợ, cải tiến các quy định, quy trình, thay đổi cấu trúc kinh doanh, củng cố và nâng cao năng lực cán bộ nhân viên, tăng cường quản trị rủi ro,...

Ngành nghề kinh doanh: Huy động vốn, tiếp nhận vốn, ủy thác, vay vốn, cho vay, chiết khấu các thương phiếu, hùn vốn liên doanh, dịch vụ thanh toán.

Tình hình hoạt động: Sau 25 năm hoạt động, sự phát triển Ngân hàng với nhịp độ tăng trưởng ổn định, an toàn đã giúp NCB có được niềm tin của nhà đầu tư, khách hàng và đối tác.

Quy mô công ty

Từ 5000 - 10000 nhân viên

Chia sẻ: