Data Engineer (Bank)

Công Ty Cổ phần Tư vấn công nghệ NGS (NGSC)

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 02/08/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: 15 - 30 triệu

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 2 năm

tài chính ngân hàng agile kho

Mô tả công việc

Tìm hiểu phân tích các nguồn dữ liệu của các hệ thống trong Ngân hàng.
Phân tích các vấn đề liên quan tới chất lượng dữ liệu, nghiên cứu và đưa ra phương pháp để tối ưu việc kết xuất, chuyển đổi dữ liệu.
Thực hiện thiết kế, phát triển các hệ thống, công cụ mới theo yêu cầu.
Xây dựng nâng cấp hệ thống dữ liệu của Ngân hàng.
Tìm hiểu, đưa ra các giải pháp công nghệ mới phù hợp với mục tiêu và chiến lược của Ngân hàng.
Tham gia đề xuất, xây dựng mô hình kiến trúc hệ thống dữ liệu của Ngân hàng.
Tham gia triển khai các dự án của Ngân hàng.

Yêu cầu công việc

Từ 2 năm kinh nghiệm hoặc 1 dự án làm việc trực tiếp với vai trò DE (thiết kế ETL xây dựng và tối ưu ETL, xây dựng data pipeline)
Quen thuộc phương pháp Agile, có kinh nghiệm về kỹ thuật dữ liệu trong các đội Agile đa chức năng
Ưu tiên kinh nghiệm trong thiết kế và maintain kho dữ liệu (DW) hoặc data lake sử dụng các công nghệ big data như Hadoop, Spark hoặc CSDL phân phối như Redshift và Snowflake
Hiểu biết cơ bản và kinh nghiệm trong việc lưu trữ, truy cập và chuyển đổi dữ liệu trong RDBMS
Một số kinh nghiệm về các công nghệ CSDL cloud (AWS, Azure, Google Cloud) và kinh nghiệm cơ bản về phát triển giải pháp hạ tầng, dịch vụ cloud cho hoạt động dữ liệu và phân tích
Nhận thức về containerize, quản lý pipeline và microservices (như Docker, Kubernetes)
Trình độ chuyên môn:
Cử nhân khoa học máy tính, thống kê, kỹ thuật hoặc lĩnh vực liên quan
Thành thạo về ETL, phân tích dữ liệu, SQL và ngôn ngữ lập trình (ít nhất: Pyspark, Python, Java)
Hiểu biết khái niệm liên quan đến dữ liệu và phân tích bao gồm kiến thức cơ bản về mô hình basic dimension (cube), công cụ báo cáo, quản trị dữ liệu cũng như dữ liệu có cấu trúc/phi cấu trúc
Thành thạo tối ưu hóa hiệu suất của ETL pipeline để xử lý khối lượng dữ liệu lớn

Quyền lợi được hưởng

Mức lương cạnh tranh
Có lương tháng thứ 13, thưởng lễ tết, thưởng hiệu quả kinh doanh theo quy định và theo kết quả kinh doanh của Công ty (Gói thu nhập năm 14-16 tháng/năm)
Được tham gia đào tạo nghiệp vụ trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc.
Tham gia các khóa đào tạo kỹ năng mềm phục vụ cho công việc và định hướng Carrer Path rõ ràng
Review lương 2 lần/năm
OT theo quy định của pháp luật
Chế độ bảo hiểm xã hội đầy đủ theo quy định của Luật.
Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe toàn diện cho CBNV
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
Tham gia các chương trình Teambuilding, Du lịch hàng năm
Tham gia các chương trình Sinh nhật, Noel, Year End Party...
Nhiều chế độ đãi ngộ khác,...

Thông tin khác

Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu

Nộp hồ sơ liên hệ

Công Ty Cổ phần Tư vấn công nghệ NGS (NGSC)

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Từ tiền thân là Trung tâm Công nghệ Thông tin thuộc CÔNG TY CỔ PHẦN THIẾT BỊ VÀ TRUYỀN THÔNG NGS (NGS), CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN CÔNG NGHỆ NGS (NGSC) được thành lập ngày 11 tháng 05 năm 2018. Khởi nghiệp từ lĩnh vực công nghệ thông tin, NGSC ngày càng lớn mạnh thông qua việc cung cấp dịch vụ tư vấn, triển khai, bảo hành/bảo trì, hỗ trợ vận hành, đào tạo, nâng cấp các sản phẩm, giải pháp CNTT của các hãng công nghệ hàng đầu thế giới. Với nội lực mạnh mẽ về tài chính và con người, NGSC xác định tập trung đầu tư vào các lĩnh vực giải pháp công nghệ chủ chốt bao gồm ERP, CRM, HCM, BI,MES, Banking, i-Office, Cloud, ... Trên con đường khẳng định vị thế của mình, NGSC luôn thấu hiểu điều kiện tiên quyết cho những thành công và gia tăng giá trị của doanh nghiệp đó là tạo nên sự khác biệt. Chính những khác biệt trong tư duy xây dựng hệ thống một cách bền vững, khi lựa chọn lĩnh vực đầu tư kinh doanh theo chiều rộng và chiều sâu... Xác định con người là nhân tố hàng đầu, NGSC không ngừng tìm kiếm và nuôi dưỡng tài năng, mang đến cho thành viên những cơ hội được thể hiện giá trị bản thân, đóng góp tích cực cho từng giai đoạn phát triển khác nhau của doanh nghiệp.

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: